离职后你还有多少活跃前同事

毕业前就一直听人念叨人脉人脉，入职后依然听人讲起自己认得谁谁谁，跟谁谁谁有过交情。那时的自己无不羡慕，总想着自己有一天能够积攒起那么多的人脉。回首来时路，发现大的小的公司都加入过，牛人怂人都合作过，但是自己曾经梦想的人脉圈依然没有到来。直到某天发小跟我聊天时提到，你公司之前那么多牛人怎么跳槽的时候不联络联络。这才慌慌忙忙的打开手机通讯录，看看微信联络人。猛然发现，那些曾经共事过的牛叉同事，只是静静的躺在通讯录和微信列表中，自离职之日，再也没有联络过。

年少时，离开一家公司，带着点心高气傲——姐不伺候了！朋友圈里继续发着新事物的照片游历，但是却总是忘了跟前同事联络联络，过节问候却也不曾记得。这样想来我是一个疏于联络感情的人。其实在一个城市安定下来，除了房子，你还需要什么？如果一时想不起来，不如回想一下你在故乡时，除了工作机会，为何可以活得如鱼得水，游刃有余。想来你心里已有了答案。不就是认得的人多点，有点事儿，亲戚朋友能够互相照应一下嘛。那么，同样的，当你大学毕业，来到一个陌生的城市，最大的困难是什么？叫天天不应，叫地地不灵，两眼一码黑，谁都不认识。找房子，找工作，全得靠自己。那么，工作了几年之后，相对稳定的关系是什么呢？除了男女朋友，当然就是工作中的同事了。在一家公司工作一两年甚至是三四五六年，那么这些同事也算占有了你一半以上的时间。既然相交认识新人如此不易，为何不好好维护这些现有的关系呢？

其实之前就有碰到过公司装修的问题需要咨询人，临时想起来就不联系的建筑设计公司前同事，莽莽撞撞的发了条微信给他，咨询建议。还好前同事是个好同志，非常爽快的给了建议。但是，自己却是汗颜，临时有事才烧香，总是不那么的心安理得。而且，长期不维护的关系，很多时候，淡着淡着就没了。可不是人人都是好同志，临时抱佛脚可不是百试百灵。更多的时候，我们回过头来，想要借助之前同事的专长的时候，可能人家已经爱答不理了。毕竟帮你是人情，不帮是义理。总不好刀架在人家脖子上，威胁说枉大家同事一场，这点小忙都不帮。这就有点太过自来熟了。

离职了，不是终结，而是新旅程。记得，人生在世，相遇是缘分，职场当中，你不可能掌握所有技能，最可靠的还是将人好好的积攒下来，而不是抛诸脑后。毕竟，能力这回事，并没有太多惊奇之处，除了少数一些能人天才，大多数人所做的工作不过是通过一个人或一些人，把事情健康稳定的推行下去。做成了，就是能力好，做不好就是能力差。也许有点绝对，但是，工作工作，最多的不过是人力维系。