被看见的资格

      当你成功的时候，你的事迹是案例，但当你失败的时候，就是反面教材。

上至国家，下至个人，各个领域都是如此。

你有能力，你就能保持个性；

你有能力，你就不惧各种质疑和抨击。

看过法律博主讲过这样一个故事。他一个朋友在某律所上班，专业特别厉害。再难的案子都能啃下，几乎没有败绩，堪称行业大牛。但因为性格比较孤傲，不屑于走关系拍马屁。直到三十好几，才提到一个小领导的岗位。不是他得不到更高的岗位，是他不想去争取，怕占用自己太多的私人空间。后来他缺钱用了，刚好公司有一个好的岗位出来，他想要去争取。可是领导却告诉他，按资历、能力，他各方面都符合。但是因为太年轻，怕其他老同志有意见，这次就不提拔他，下一轮一定有他。他气不过，冲到老板办公室要说法。老板没想到他竟然不服从安排，用各种语言搪塞他。他也不废话，直接当着老板的面写辞职书。老板直接吓傻了，立马就答应了他的要求。因为他一旦辞职，很多案子接不了。这对律所来说就是赤裸裸的损失。后来老板和领导对外的说法又变了。不再说老同事有意见，怕不服众，而是说要多给年轻人机会。

这个世界运行的底层逻辑就是这样：

没实力的人，别人想给你怎样的定义，就给你怎样的定义。没人会在乎你的感受。

而实力超群的人，你想要什么样的定义，就有什么样的定义。

整个规矩绕着你走。

这个故事深刻诠释了一个道理：在绝对的实力面前，一切都是浮云。

人是很现实的。

教育心理学家李玫瑾说：当你有了足够的实力，你的原则和底线才会被人尊重。才不会有人拿着各种理由绑架你。

“长得帅的、有钱的，铲屎也像在打高尔夫；长得丑的、穷的，打高尔夫也像在铲屎”。

话语权从来不掌握在弱者手中，而是由强者缔造。

你有实力，有资本，有能力；你才有被看见，被重视的可能。