你缺大局观吗？

古人云，成大事者不拘小节。

相信很多人都听过这个道理，但什么是大事？什么是小节？我就不知道有多少人思考过了。

有些人认为大事就是领导的一句话，是升职加薪的名单。

升职加薪能算大事吗？并不能。

但对于一个人重要吗？重要。

那这勉强算小节。

有些人认为大事就是人生的转折点，是一次高考，一次婚姻，第一份工作。

但拿《大学》来打比方的话，这都是修身齐家层面的。

一个人的事能算大事吗？并不能。

但对于一个人重要吗？很重要。

那这就是小节了。

人的格局就提现在这里了。

如果你现在最想做的是升职加薪，服侍好领导，那你可能会尝到点好处，比别人多拿个十来万，但放在人生的长度下看，重要吗？人一辈子累计下来的金钱肯定不止这个数，所以不重要了。这是一部分人的格局。

如果你最想做的是上个好大学，找个好工作，那你会找到一个还不错的工作，和一个不错的人结婚，然后呢？没有然后了，于是你会被各种琐事缠身，被职场的勾心斗角弄的喘不过气来。这是大部分人的格局。

这就是为什么成大事者少，而碌碌一生的多，因为很多人并不理解何为大事，何为小节。

其实不难发现，很多大公司一开始的出发点就是想做一件大事。阿里一开始是想做电子商务，百度是想做中国的搜索引擎，腾讯是想做电子通讯……

很多杰出的科研工作更是这样，袁隆平想让中国人吃饱饭，屠呦呦想治好疟疾……

还有更多伟人们。秦皇汉武，唐宗宋祖，拿破仑，华盛顿，诸子百家，苏格拉底……

所以你缺大局观吗？也许缺，也许不缺。

但我认为，有大局观者，必胸有大志，有志者，事竟成。无大局观者，必胸无大志，无志者，一事无成。故成大事者不拘小节，只因小节无碍大事成。