晨间日记12.12

天气

晴冷有风。

心情

抑郁，躁狂。

昨天上午领导安排了“内部学习月”主题活动，其中我们部门承办一部分活动。中午和团队沟通后，让上报主题，临下班还没有人吱声，自己就先报自己的，然而直到睡前都没有看到有人回应。早上起床看，聊天记录还是停留在自己下班前的内容。

这种一个人的空山感觉，不止一次出现在我们团队中，通知开会之前就沟通，然后发通知就算@到也是不回应了，一对一沟通原因，多数说辞是没有及时看到，反正也都知道了。宽慰自己只要按时参加，并形成有效结果就好了，不必在意过程中这些小不快。

然而这次我还是睡前到起床后注意力都被牵制了。晚上散步和老公倾诉，他说自己凡事太较真，和当然公司多一事儿不如少一事儿的氛围不和。其实自己已经再调整了，有意降低了对大家的要求和约束，可还是高出她们的舒适线。

想到一到公司就想马上开会，板着脸责问，然后她们每个人的选题，排期全部敲定。自己或许会有些竭嘶底里，难以控制，就忍不住皱眉，这不是自己想要的。

我希望平和地了解彼此，在这种不可避免的长期关系里，摸索出一个彼此舒适的模式。不要因为这种小摩擦影响绩效。

每日要容

收集、整理分享主题

完成业务介绍资料

日常，宝宝购物，好嗓音，继续早睡

待改进

对结果的预期和应对准备

未来及创新

别人意见和做法与自己不一致的时候，想想她们的顾虑是什么，事情说清楚了吗，接收到了吗，意思一致吗，手上资源足够吗，有没有困难和足够的支持，主要顾虑是什么，长期看来如何，会有什么变动或者自己没有考虑到的因素在里面。