有很多同事每次老板一叫他去办公室汇报工作，就立马头大了，很慌张，不知道该怎么汇报。其实汇报工作是有套路的，用好这3招，就能轻松搞定老板。

一：先说好消息，后说坏消息

1：当有好事和坏事同时发生时，一定要先汇报好事。

2：当只有坏事发生的时候，最好想一个好的事情汇报。

在先汇报好事的时候，老板心情会相对较好一些，这个时候再汇报不好的事情，老板心情也不会一下子太差。

而且已经汇报了好的事情，如果在自己手上出现了不好的事情，老板对自己的总体评价也不会太差。

只有坏事发生的时候，最好想一个好的事情，哪怕实在没有好事，也可以说，好消息是坏事被控制住了。

二：先说结果，后说过程

1：老板最想要知道的，只是一个结果，没有时间听过程。

2：先说结果后说过程的方式有利于把重点放到前面，有利于整理清楚逻辑顺序。

在汇报工作时，老板最关心的，是这件事情到底怎么了。而不是每个员工做了什么事情，中间发生了什么故事。

而且从事情发生说起，很容易把发生的细枝末节说进去，越讲越多，越说分叉的情况就越复杂。

倒说结果，返过来讲事情，有几个原因清清楚楚的就列出来了，跟结果关系没有关系的事情就搁置一边不讲。

三：先夸别人，后夸自己

1：先夸别人会让同事感觉和自己合作很有价值，自己很靠谱，对同事很好。

2：先夸别人会让老板觉得自己有团队意识，是团队合作的领导者。

反正都要夸自己，给自己说好话，那么先说说大家又怎么了，既显得自己高尚，还不辜负实际利益。

而且同事也喜欢和，能在老板面前说自己好话的人相处。老板也喜欢这种随时把团队放在心上的人。

汇报工作有套路，记住先说好消息，后说坏消息；先说结果，后说过程；先夸别人，再夸自己。这样，就能在和老板汇报工作时，博得老板青睐。

你在跟老板汇报的时候，是怎么汇报的呢？欢迎留言讨论。