职场那些“事儿”
年过三十,从职场小菜鸟一路扑腾过来,不能说上过天下过地,但也确实呛过水,跳过坑。现在有时候回想起来也挺有意思,今天就跟大家琢磨琢磨职场上这些有意思的事背后的意思。咱话说在前头,这不是阴谋论,笔者也希望阳光普照,春风和暖,但不尽如人意之事十之八九,姑且一说,姑且一乐。
职场老黄牛
每个单位都有这么一类人,平日里工作兢兢业业,一丝不苟,“钱少事多责任大”通常说的都是这类人。仿佛整个公司离了他,就转不动了,拿着一个人的工资,干着几个人的活。但奇怪的是,公司有时评先进,评优秀,却不一定是他。至于为什么,那就只能说“幸福的那群人大体相似”,这里不作深究。这里想说的是“老黄牛”的优势和劣势。如果有一个功劳,必须有人领,但给哪一个利益团体都容易引起纠纷,这功劳落在“老黄牛”的头上可能非常大。首先平衡了各个势力,其次,平时兢兢业业,一丝不苟,于公于私也显得合理。那么有优势就会有劣势,大家可能也都猜到了,如果有一件事必须有人“背锅”,那么“老黄牛”很可能就是这个倒霉蛋。因为如果一定要得罪人,那就得罪个老实人。宁得罪君子,不得罪小人,说的也就是这个道理。老实人打一巴掌,回头给枣的时候好的也快些。各位“老黄牛”们仔细琢磨琢磨是不是这样。
甜蜜的陷阱
身在职场,把握机会,追求发展,本来是一件非常好的事情。人就该求上进,但是我们有很多甜蜜的陷阱,就伪装在这样的机会之中。借调的,外放的叫为了美好的未来“走履历”,我们很多人是苟利公司生与死,岂因祸福避趋之的风骨出去的,回来才发现今天演的这出戏叫“杯酒释兵权”。其实你们说这是不是也是你惦记着利息(未来升职),别人惦记着本金(现在的岗位)。这还不是最坏的情况,接下来笔者要说的就是比较恶心人的从天堂到地狱“平沙落雁式”的摔法了。为了更清晰更通俗的说明白这个事情,笔者将借助一个情景设定。比如,现在你是公司的主任,有一天公司的老总突然找着你,对你说基于你最近的优异表现,辛勤付出,公司有个做好了就是一战成名的好项目打算交由你接手牵头负责,但你又知道目前这个项目在公司副总手上,请问假如是你当场该如何回答?接还是不接,这是一个问题。这个问题展开来讲可以单独写一个专题,笔者只简单点明几点个人看法。回答一:接。临危受命换来的可不一定都是“出师表”里的美名,假如你接手以后,公司并没有给予副总那样的权限和支撑,请问你如何开展工作?当你罗列了一堆问题在会议上向总经理汇报,散会后却传来“你看吧,老总说的没错,当初自己非要申请去做,结果又做不下来,没这个能力还爱表现,真丢人。”这样的言语,你作何感想。你会觉得这些人真无聊,随他们去,只要领导信任我就好。那你想过没有万一这话就是当初找你的老总放出来的呢?你会觉得奇怪,明明他找的我,为什么要这样做。很简单,因为也许这个项目一开始就是除了那个副总给谁都行的状态。你有没有想过老总和副总之间是不是有矛盾?老总是借刀杀人是一石二鸟还是二桃杀三士?我们在来看结果,项目成功了,你:抢了原本副总的功劳,得罪了副总。副总:被人抢了功劳,归咎于你。老总:收拾了副总,巧妙的转移了矛盾。这不难,开庆功会时,只要老总说一句,感谢你的主动请缨,关键时刻的毛遂自荐,你可能就在得意洋洋之中成为了副总的眼中钉,肉中刺了。如果项目没成功呢?你:在公司现了一次眼,总经理对你的能力不满,得罪了副总。副总:看个笑话,却也记住了你这个未遂的对头,准备给你小鞋。老总:没达到整治副总的目的,反而弄巧成拙,这一切都归咎于你,你同时得罪了两个领导。你盘算盘算,这几种情况是不是都吃亏。这才是笔者要说的职场中的这类“甜蜜的陷阱”,理想很丰满,现实很骨感。看到这里你肯定会说,那老总找我我就不接,那我想如果我是老总,进一步我会怀疑你是否看出了我的用意,从而怀疑你的立场和站队。退一步我会怀疑你的工作态度和能力。那么这个坑怎么跳,笔者提一个建议,前段时间比较火的《大军师司马懿》司马懿年轻时,曹操要启用他当主簿,他也是进退两难,最后想出了自残双腿这么个办法化解。当然在现在社会也不用这么极端,请个长假,请个病假都是可以的嘛。
说不出的委屈
有人就有江湖,有江湖就有斗争,有斗争就有人委屈,难以避免。我们每个人都会有很多经历,写到这里,笔者也心潮起伏想起了两句到现在都很激励我的话,事实上现在还很感谢这两个同事。笔者从工作了七年的岗位离职投身了保险行业,当时记得请了很长的一段假,回去交接的时候,有个老者我们这称之为“老吴”,大概不知道我是回去处理交接问题的,当着公司众人的面大声问我:哟,回来了嘛,怎么混的,混的不行又混回来了?当时我抬起头看着他笑笑一句话也没有说,但那一刻我在心里告诉我自己,今天丢掉的面子,以后一定要自己捡起来,靠行动而不是靠嘴巴。那些与我不亲近的人的言语我自然不会放在心上,我记得当提完辞职报告准备下楼的时候,一个以前处的还不错的同事一本正经的对我说:听说你要去做保险了,以后不要打电话给我。我笑着转身本来想调侃几句,不过看到那个表情还真是有些尴尬,撂下一句:放心,不会的,你们一个两个养活不了我。转身下了楼。说世事如棋局局新也好,说人情似纸张张薄也罢,说不难过那是假的。每个人在工作和生活中都会有委屈,我们可以找人倾诉,但不要成为祥林嫂,因为所有的抱怨都是自己无能为力的体现。努力,不能改变形势,就先改变自己。
格局
为什么说到委屈,其实也是到了文章的最后。想聊一聊时常被提起的一个词“格局”。格局是做人的宽度和深度。在具体点?是心态和行动。在具体点呢?笔者曾经看过一篇文章,记不得出自哪里了,但说的很对。三个词:承受、承担、承载。格局就是能承受多大的委屈,能承担多大的责任,能承载多大的使命。写这篇文章,希望有缘的人可以看到,可以给你们加加油,鼓鼓劲,在工作生活中发现真相,最重要的是找到真实的自己。