【23/365】打破自我设限，这两个思维你有吗？

上周学习了感姐的职业生涯规划课，为了更好的内化知识做个复盘，今天先把第一大课的核心知识点拿出来分享给大家，希望小伙伴们都能有所收获，毕竟，这是一堂人人都要学习的职涯课。

不少职场人士都会遇到瓶颈期，或因定位不清，或因内部工作环境平淡无奇没有成长，失去原动力，外部环境没有好机会，或是遇到选择难：A与B两家公司到底选择哪份工作？

究竟如何去打破这样的局面？

要有打破自我设限，学会富人思维，坚持指数成长。

职业生涯规划依托一定心理学基础，针对个人发展，通过性格、偏好、愿景分析，助力迷茫的人们开启职场新世纪的大门，找到适合的发展路径，改变现状，将有限的人生书写更加的精彩。

大多数人面对挑战的思维是这样的--

自己做不到，做不好，是因为社会环境不公，是因为没有钱，没有良好的教育背景，没有好的家庭条件，没有资源等等。

通过Carrie的案例说明有这些想法，都是固有思维所作祟--Carrie起点很低，第一份工作甚至是公交车售票员，但她努力上进积极，乐于帮助别人，情商人缘都很不错，再者，她有超强的学习力，行动上也不断做出迭代，她不满现状，抓住机会去挑战自己，后来这些挑战成就了她，她一步步的将每份工作作为踏板，不断的打怪升级，成为职场赢家，30岁就成为了某校区机构合伙人，还开启副业做视觉笔记培训师，光这一项就给她带来3-4万/月的收入……看她一路打怪升级，好像非常顺风顺水，但这一切的背后，并不是她运气好，是因为她重复的用到了心智模式--富人思维。

思维一，先有富人思维，然后才会成为富人

什么是富人思维？这里的「富人」思维指的是一种积极正面的心智模式。

面对棘手的挑战，打破自我设限，把「不能」变成「可以」

穷人思维，盯着问题抱怨。我没有钱，社会不公平，我没有好的家庭背景和资源。

富人思维，思考如何解决问题。我现在没有钱，但我可以去学习如何赚钱，想办法赚钱;我对这个不擅长，我可以学，摸索着做，失败不可怕，失败的另一个名词叫暂时没成功！

思维二，复利思维，也就是指数成长

【23/365】打破自我设限，这两个思维你有吗？

复利在投资领域非常的常见，巴菲特和查理芒格非常推崇的增长思维。不止投资领域，用在学习上，指数成长思维的结果也非常惊人：一个人如果每天阅读，进步0.01，365天后他比现在的自己进步37倍。但是，这里有个关键词：持续性！

【23/365】打破自我设限，这两个思维你有吗？

以上就是我对于第一大课两个思维的总结，希望对大家有帮助。

课程作业：打破三个自我设限

我管理能力不行，多观察高层领导是怎么做的，他们与下属的说话方式是怎样的；

我害怕演讲，有机会就上台分享，多分享几次消除恐惧心理;

我执行力不行，做事太拖沓，跟执行力很棒的Yoki 学习

……

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