如何才能在大公司脱颖而出？

《人生定位》 P64-121

如何才能在大公司脱颖而出？

答案很简单，被看到，特别你的大老板如果知道你，并且不是负面印象，那么你被提拔的概率就会大大提高。

如果你供职在阿里这样一个拥有25w人的公司，马云知道你，张勇知道你，你被提拔的概率就会极大增加，但老板能记得住多少人呢？500个都很多了，更被说也许对其中的400人抱有的是负面印象。

那么怎么才能让大老板看到你，记住你，并且还对你有个不错的印象呢？

书中给出的解答是：做一次精彩的演示。

换句话说，提升你的演讲能力。

IBM的老董事长汤姆沃森，有一次在听IBM一个最年轻的分部经理做工作汇报的时候说，“台上那个人，给人的印象太深刻了，他将会是我们新的销售总经理，我现在就宣布这个决定。”

而且他说到做到，让所有人都很吃惊，因为那个站在台上的年轻人，从最初的职位一跃而成为了几乎所有人的老板。

所以想要被老板的老板的老板看到你最好的方法，就是像这位年轻的分部经理一样，做一次精彩的演示，并且给董事长留下深刻的印象。

对于你将来的成功。好的演讲才能比思考或者写作的能力更重要，嘴比大脑更有力量。

如果你还在上学，就尽可能的多学公共演讲的课程，如果你已经离开了象牙塔，那就尽可能的把精力投入公司的工作汇报演示和公开演讲当中，因为你永远不知道当你在演讲的时候，恰好有哪个企业的高层管理者正经过。

埋头苦干固然重要，被能提拔你的人看到并且记住，才是更重要的的上升通道。