真自由PORT与个人成长六大元规范的认识

真自由训练营即将开营，有个预备作业是

使用PORT模型思考参加训练营的目的，并制定参加真自由训练营的标准

作业如图

预备作业

运营姐妹花之一的李敏嘉点评说

参加ceo的筛选标准是六大元规范，考核标准是六个纬度，不仅仅是完成作业。思考ort是否能支撑p实现?

我的回答

1、通过ceo的筛选，是一个果。因是什么，就是六大元规范。
2、作业的过程中如何体现六大元规范？
积极主动的完成作业
填表刻意练习
小组讨论同侪力量
简书文章作品声音
概念库本质导向
收集资料一起用，利他主义

通过梳理，我发现，要达到六大规范，本次真自由训练营至少达到我写的中级标准

基本标准：完成必选作业、阅读小组成员的作业并讨论
中级标准：制作概念库，形成作品声音
高级标准：完成选做作业

但是还是有疑惑，需要继续探讨：
1、我对六大元规范的理解，是不是过于简化？
2、每天只有2.5个小时的时间，如何达到中级标准？

学习完个人成长六大元规范之后，重新PORT。

PORT截图 PORT截图（续）