职场人，家庭和事业，要如何选择？

文/米衙

人生总是充满矛盾，在无从选择的时候，就会感到迷惘。

一个朋友离婚了。多年前，他老婆和他吵了一架，于是他摔门而去，直接南下。原本他不想走，当时有个机会，可以去南方的分公司。但是他想以家庭为重，虽然去分公司可以让职位得到提升，但他还是想留在家人身边。

就在犹豫不决时，一个吵架，改变了他的命运。那天，他妻子因为一件小事和他吵了一架，他气坏了，摔门而去。走出门的一刹那，他决定要以事业为重，于是含泪南下。

因为是赌气走的，所以他那几年没回家。他心想，不赚个几百万几千万坚决不回去。

如果他事业有成，真赚了很多钱，也许不至于被离婚。但很不幸，那个子公司风雨飘摇了几年，最终倒闭了。他没赚到钱，回家后，他妻子就与他离婚了。而离婚协议，其实是他妻子在多年前那天吵完架之后，就已经写好了。

这个故事的结局并不美好。那些外出闯荡多年，带回一笔财富，然后合家团圆的故事，大多是童话。

面对家庭和事业，4种不同的人

1）家庭至上

这种人以家庭为主，宁可放弃事业上的机会，也要顾全家庭。小李就是这样的人，她本来是海归，也即将成为子公司的负责人。但是她为了要宝宝，放弃了那个职位。当她生完孩子后，回到公司发现，她曾经的手下，已经成了她的上司。但是她无怨无悔。后来那个上司在一次内斗中被扫地出门 了，她又坐回了本该坐的位置。

2）事业至上

这种人以事业为主，如有事业的发展机会，宁可牺牲家庭，也要达成事业上的成功。我有个同学就是这样的人，他被公司派到非洲做管理，每年只能回家一次，每次不到两周的时间。他家人劝他放弃，哪儿没有工作可做？非要去非洲？但他还是去了。他说，去非洲虽然苦了些，但是毕竟职位是提升了，钱也多了。他认为，男人就要有事业，不要在家庭上耗费太多的精力，因为很多男人很顾家，最终还是被离婚了。

3）家庭事业兼顾

这种人能把家庭和事业同事兼顾好，他们有时间陪伴家人，有时间教育子女，还有能把公司打理的井井有条、经营的风生水起。但这种人毕竟是少数，大部分的人，可能一辈子也无法达到这种状态。

4）家庭事业都不行

还有一种人，不论是家庭，还是事业，没有一样能做好的。他们以上班来逃避家庭责任，以家庭为借口充当事业失败的理由。

家庭是事业的后盾，事业是家庭的根基

选择事业，还是选择家庭？这是很多职场人面对的大问题。家庭和事业并不是对立的。大部分人认为，选择了家庭，就不会成就事业。选择事业，一定无法顾及家庭。其实并不是这样的。家庭和事业，可以有交叉，甚至可以交叉的很大。

家庭是事业的后盾，事业是家庭的根基。没有幸福的家庭做后盾，事业肯定做不好。而没有事业，家庭也撑不起来。

如何才能让家庭事业兼顾起来？

其实很简单，就是时间与空间。

1）时间平衡

那些天天在家里的，就无法让事业有大发展。而忙于事业的，又没有时间陪伴家人。这是因为，时间就那么一点点，你投入到家庭中，就没有时间用于事业。你投入到事业中，就没有时间用于家庭。

怎么办？寻找一个家庭和事业的平衡点，但是这个点很难找。因为职场人的大部分时间，并不属于自己，而且没完没了的加班，也会让你本来就少的时间更少。

那就没办法了吗？其实有办法，就是用空间换时间。

2）空间换时间

如果你能在陪伴家人的同时，也不影响工作，这就是一个好办法。我认识一个投资人，他满世界跑。当他去法国的时候，就带着家人一起去。老婆孩子去逛巴黎，他去谈生意，见客户。当他去美国的时候，也带上老婆孩子，然后趁着老婆孩子娱乐的时候，去见客户。

空间相对容易一些，就是距离拉近。比如有个人在天津居住，在北京上班，每周回去一次。后来，他媳妇搬过来，在他工作的写字楼对面开了一个零售店，这是用距离来赢得在一起的时间。

但是最好的空间换时间，是跨区域。互联网天生就是跨区域的，你可以把商品卖给一个人，你不认识他，他所在的城市，很可能你一辈子也不会。通过互联网，你的工作，是不受任何区域限制的。所以你可以在家里办公，这样，你既可以发展事业，又可以兼顾家庭。

未来的大部分人都会加入到自由职业的阵营，不用上班，依然有钱赚。但这个前提，就是积累本领。当你的本领积累到一定程度了，你才能让家庭和事业双丰收。

感谢你的阅读，我是米衙，但愿我的文章能让你有所启迪。