五项管理

谈谈五项管理日记，至今用了快一年了，结果都没有认真去看看。好东西都被这样给浪费了！现在很多企业家都会用到五项管理还有九大理念，如果是销售人员的话可能会更清楚这些！

那我今天就谈谈关于五项管理是有哪五项。为什么我会觉得这是好东西，买了一年都没有好好利用！

其实这是一本行动日志，一本可以监督你成长的日志。是不是觉得很神奇，我们都有懒惰想要放松的时刻，但是你写下的文字一旦看到就会打鸡血的一样又满血复活了。因为你的目标就像刻在石头上一清二楚。而这本日志就是这个效果，你写下的东西都是那么清晰可见！一旦想要松懈的时候，看到自己写的东西，就不敢了！

那么第一项是心态管理

心态就是内心的想法和外在的表现。心态只有两种，积极和消极的。那么我们在工作的过程当中积极的心态会引导我们走向一个好的结果，然而一个消极的心态总是会让我们有抱怨心里，久而久之就真的成为你口里说的那样！

还有第二项就是目标管理

在介绍目标管理的时候，有一句话是这样说的：“世界上没有懒惰的人，只有没有目标的人，没有目标，就没有动力。”可见没有目标是一件多么可怕的事情。那么我改怎么设定目标呢？在这里有一个非常好的方法叫反推法。想象你的终极目标是要成为怎么样的人？有了这个结果之后，改怎么样去达到这个结果，一步步反推过来。这也就是结果思维模式。

我觉得结果思维模式不管是在工作上还是生活上都可以运用，而且非常好用。

那么第三项是时间管理

时间是最值钱也是最不值钱的。人们重视生命，乐于理财却疏于时间管理。在这里为什么说要有时间管理。当你制定一个目标之后，如果将它完成事半功倍，时间效率就是在这里体现了。所以要怎么去分配呢？

这里有个顺序原则，我也觉得很好用。要事第一，运用ABC原则A最重要自己做B重要压缩做C次重要授权别人做。这个也体现到自己精力有限，专业的人做专业事。我们不可能面面俱到，所以面对一些自己不能亲自做的事情，能给别人就尽量让别人。就像一个白领时常忙于工作，家里没时间收拾，倒不如请个钟点工收拾，时间也快，而且也省心。我们还可以把这些时间用到自己的领域当中，实现时间利用的最大化。所以时间管理还是很重要的！

第四项就是学习管理

我们制定了那么多的目标，肯定离不开学习。每天要有输入才有输出。而且我们学到的知识要学以致用，学会举一反三，这样我们在学习的过程当中才有感觉到收获在哪里。我们明白自己学习的目的是要实现自己的人生目标，有了这个目标便是我们学校的动力，二者相结。所以说活到老学到老，这是永不变的道理！

第五项便是我们最后一项行动管理

行动就是要做起来。如果前面做足准备功夫，你后面没有行动，一切等于零！但很多人在这一步是选择放弃了。因为没有使命感，痛苦还不够，觉得还有机会。这样一而再再而三三就白活的好些年。所以永远不要做观望等待者，那是非常可耻的。希望这五项都可以带来不一样的收获。