第3期 招聘过程中应该从哪些方面来考察候选人?

2016-12-25  本文已影响0人  爆发的悟空

阅读本文你将收获:如何确定考察的关键指标以及如何更好的考察候选人?

一旦确定需要进行人事调整,你就开始面对物色候选人的挑战,确定哪些指标能够预测候选人的工作表现是最为关键的一步,它是随后所有工作的基础。

图1-1 候选人素质模型

1. 智商

当招聘没有工作经验的雇员时,智商是预测其未来工作表现和学习能力的最有效指标。

上一篇 下一篇

猜你喜欢

热点阅读