看到了吗！CPA证书就是这么厉害！

注册会计师，指通过注册会计师执业资格考试并取得注册会计师证书在事务所执业的人员。专业阶段考试每科保留成绩5年，每科考试60分为成绩合格分数线，考过才能考取综合阶段考试。

看到这里，想到要考6+1，有些许小伙伴是不是要打退堂鼓了。六+1不可怕，可怕的是你坚持不到最后，以下这些优势你只能看着，却无法享受。今天小编就为大家介绍一下，考取CPA到底有什么优势！

01CPA过两科/三科，即可优先录用！

CPA的含金量是非常高的，考试通两科/三科就可以让你未来的职业发展带来变化。通过CPA两科，可以进入这些会计师事务所工作哦！

小编以国内八大会计事务所为例，相信大家可以更直观的看到其中的优势：

立信会计事务所：CPA通过三门以上优先录取

天健会计事务所：取得CPA资格或通话过CPA两门以上者优先考虑

从中我们可以看出，各个事务所招聘的岗位时，任职资格都会有这一项，通过CPA两门或以上优先录取，当然这只是其中的一点，但就这一点，就足以打败很多竞争者。

02参加公务员考试，拥有CPA证书优先录取

公务员一直是人们心中的“铁饭碗”，有些人宁愿放弃考研资格也要考取公务员，可见，公务员这个职位在大家心中的地位。

每年的竞争程度也是相当激烈的，就拿2019年的数据来说，审核通过人数在137.93万左右，招录人数只有14537万人，竞争力相当厉害。

小编以上海一个税务局的职位为例，简单为大家介绍一下

这个职位报考的前提条件至少要有注册会计师、税务师、高级经济师、高级会计师、高级审计师、高级统计师、国际注册会计师、国际注册内部审计师、资产评估师、造价工程师、房地产估价师、精算师中的一项资质。

报考人数为74人，只招收1人，竞争比是74:1。

由此可见，一张证书可以帮我们排除多少竞争者。

另外，个别职位虽然没有明确指明持有CPA持证人才能报考，但是会标明持有CPA证书者优先的字样。就比如在19年上海市公务员招聘中，某些岗位就明确备注“持有注会证书者优先”。

同时，一百人竞争一个岗位，拥有注册会计师证书对于我们来说，是会减少很多竞争对手的，在同样的条件下，会被优先录取。

03行业竞争激烈

虽然高端会计人才缺口较大，但是不代表行业不存在竞争，只能说行业需求与人才供给两者之前存在矛盾，符合要求的人才并不多。

对于财会人来说，无论是选择四大还是公务员，最重要的就是提升自己，增加行业竞争力。学历和工作经验固然重要，但是证书也是不可缺少的一部分。

从会计从业资格证，到初级、中级、高级、CPA、税务师、审计师、ACCA、CMA等等，这些证书都是代表着持证人在某个阶段的专业能力证明。相信你也是其中的一员。

距离CPA考试时间不多了，希望每一位CPA考生都能继续努力，用成绩单给自己一个满意的答复！在这个大环境下不被淘汰，勇争上游！

本文由「CPA官微」（ID：lixin_cpa）编辑发布，想要了解更多注册会计师考试资讯，请关注「cpa官微」