为什么现在跳槽才能升职加薪，在原公司只能原地踏步呢？
2019-07-02 本文已影响4人
草长樱花飞
跳槽才能加薪，这是一个普遍现象。
说说自己的一点看法吧。
有句话说的是“外来的和尚会念经”，其实和这说的是一个意思。
从外面新加入的员工，领导认识他是通过面试或者其他人那了解的，可以说，对新人领导只是部分了解，对新人的期待加入了自己的梦想。
对于老员工来说，可以说是太了解了，尤其是对老员工的缺点，记得太清。
相濡以沫尔两相生厌，是对方不好吗？还是时间磨灭了激情，放在职场也是一样，老板不会相信突然间你就有了上一个级别的能力。
内部升迁，还要面对其他同志的比较，谁说他就比她强？比如他怎样怎样不如我，这些内部的比较，也是领导们头疼的。
不如找个外面来的，和谁都不比较，用的省心。
这就导致了内部升迁的难度增大，往往只有通过跳槽才能得到升职加薪的目的。
为什么现在跳槽才能升职加薪，在原公司只能原地踏步呢？
