《混乱》01

作者：[英]蒂姆·哈福德

读书目的：理解混乱背后隐藏的秩序，学习应对复杂世界的反向思考能力，找出至少1个自我改变的触动点。

十行采集：

1.人类似乎有一种与生俱来的冲动，要创造一个有条不紊、可以量化分类、以便规划和预测的世界。

人类很难抗拒井井有条的诱惑，因为这通常意味着情势在自己的掌控之中。即便一定程度的意外和麻烦可能带来意外之喜，人们也不愿冒这个险。

2.创意过程中的意外往往可以激发出美妙甚至神奇的结果。如果我们能够积极发挥我们的创造力，便能转悲为喜。

给自己制造意外，让自己对眼前的局面失去控制，这样你才能仔细观察这一局面，看清它的细节，然后找到出口。

3.注意力无法集中的人其实更有潜质利用意想不到的突发情况。

4.心理学家通过实验发现，干扰或者挑战可以激发人们的创造力。

“无聊是创意的天敌，警惕则是创意的朋友。”这种警惕让人兴奋。

进入一个全新的领域足以提高你的警惕。

5.同时进行几项任务的工作方式称为“经营网络”，它具有4个方面的明显优势：

•多项任务可以相互影响、相互促进。

•多样性使神经高度亢奋、精力高度集中。

•当我们高度关注一项任务时，我们的潜意识可能在同时进行另一项任务。

•进行另一项任务可以防止因某项任务失败带来的挫败感。

6.由灵感和创造力发现的成功之道，必须通过每个成员的无私奉献和共同努力加以实现，这意味着要在积累“整合型”和“链合型”社会资本之间折中。

7.和谐让一个团队一事无成，而矛盾让一个团队硕果累累。

认知多样性是提升创造力和去除“团体迷思”的良方。“团体迷思”指为了维持团体和谐，团体成员会倾向于和团体观点保持一致，不愿意提出一些值得争论的观点，从而导致团体做出不合理的“愚蠢”决定。

8.随时随地提醒自己社交压力的好处。

陌生人的存在迫使团体其他成员思考更谨慎，更专注，也更愿意更正自己的错误观点。如果小组里全是朋友，大家的思维和认知都差不多，很容易做出误判。

9.弱连接理论：紧密的社会关系反倒没有相对薄弱的社会关系更能够发挥作用。

我们总是被相似的人吸引，但是我们并未意识到这种吸引力就像毒品一样让我们越陷越深。

人际网络如此巨大，我们却偏安一隅，把自己禁锢在旧有社会关系的舒适区内。

10.必须重视那些将不同小团队团结在一起的人。

一行精华：

无聊是创意的天敌，警惕是创意的朋友。

认知多样性是提升创造力和去除“团体迷思”的良方。

弱连接理论：紧密的社会关系反倒没有相对薄弱的社会关系更能够发挥作用。

触动，反思，改变：

1.人类对秩序的喜爱，对混乱的厌恶，似乎是与生俱来的。但是从生物进化的角度看，基因的天性应该是拥抱随机，拥抱多样性的才对。所以是否可以理解为，追求整齐有序，其实是掌权者的主动选择呢？

2.关系连接得越紧密，就意味着，强势方越容易对弱势方施加影响力和控制力。那随之而来的，弱势方独立的话语权乃至思想也更容易被压制。

所以，整个强连接的团体，就更趋向于同质化。长处最多只是数量上的加强，但弱点却会愈发致命。更可怕的是，这种弱点往往会隐藏在所有人的认知盲区里。