会后讨论

token激励模式：有一个下限跟一个上限，由每一个人将自己跟每个人的评价发给主持人，由主持人对这些评价进行一个综合考量，然后得出一个均值，再根据加权搞一个计算公式，然后得出每个人应得的这个token。

技术服务：建议1/3/6分配

任务包模式：

每一次会议由谁发起，需要策划一个总体任务包，它有一个总体的token，然后在会议上决议把任务包给拆解，每个人领任务包。

就是按照它的功能性，以及它特有的加权值，进行一个分配，做一个时间表：

每个人完成这个任务包的时间，

如果按时完成，或者超额完成，或者提前完成，会有相应的奖励。

如果没有按时完成，或者完成不了，会有一个相应惩罚。

完成任务包后，项目的所带来的收益，按照完成任务的重要性进行加权，安装1/3/6的方式来进行分配。

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