跳船力

"跳船力"是王烁老师提出的的概念，指在一个组织里，当组织衰败，不断坠落时，组织里的人得学会及时跳船下海，保证自己不和它一起沉没的能力。

那如何才能有跳船力呢？

投资界有句古话：不要把鸡蛋放在一个篮子里。

这里的"跳船力"类似："不要只做局部环境中的最佳选择"。

比如，在一家公司工作，局部环境的最佳选择是全力以赴、投入所有时间和精力工作。

但是，从跳船力的角度看，你需要留有余地，发展其他技能。

这两年的裁员潮就深有体会，很多大厂人员被裁后竟然找不到自己的“留身之所”。

究其原因就是没有“跳船”这项能力。

船行则行，船沉则沉。

这也是我年过30选择学习写作的原因，不把自己的沉浮放在一家企业，让自己拥有跳船及掌舵的能力。

所以，在工作之余，需要留有时间做一些当下看似无用的事，

比如：

读一点当下没用的书；

学一些当下没用的技能；

历一些当下没用的经验；

这些看似无用的东西，在关键时刻可能是你的救命稻草。

无用之用，方为大用。