工作随笔

从“字迹模糊实验”中觉察出什么

2021-09-14  本文已影响0人  三平999

日更第251天。美国赖安·戈特弗雷森著写的《心态》一书中有一个实验,叫作“字迹模糊实验”。

此书

两组学生,两套难度差不多的题目,让他们做。前一半的题目都比较简单,所以大家都会做,两组学生表现得几乎都一样,全都做了。但是他们做后一半题目时,出现了一点小状况,就是后一半题目的字迹是模糊的,就好像看盗版书一样,里面乱七八糟,有很多错别字,还有印得模糊不清的地方,需要他们去猜测那里写的到底是什么。

这是研究人员故意设计的,就是他们故意出了一套非常模糊、质量低下的卷子。这次的结果就不一样了,72%的人继续去做题,并且做对了这些题目,有35%的人停止做这些题。

研究人员又分别对72%和35%的这些人进行问卷和问答测试,发现75%的人认为“这件事可以探索一下,就当是测字游戏,多好玩,而且最重要的是,咱们的任务不就是做这个题吗,做就做呗,为什么要挑那么多毛病呢”,这就是典型的成长型心态。

而35%的人觉得“这事又不怪我,谁让你把题目印得那么模糊”,他们找到了理由,所以就可以不参与了,这就是典型的固定型心态。

看了这个实验,我在想,假如是我,我会怎么做呢?我想象着,我会先生气,觉得卷子怎么会这样?责怪印卷子的人;然后对于能看清楚的题,就做一下;对不清楚的,就不做,并且会很理直气壮。这是不是属于测试中的2%的人。

我判断,我是属于固定型心态严重的人,有一点儿成长型心态。

改变

固定型心态和成长性型心态最本质的区别在于,固定型心态的人,更重视自己的形象、评价、表现,认为面子很重要的,所以无论他做什么事,首先想的就是这事丢不丢脸,面对困难,回避挑战,因为害怕失败。

而成长型心态的人更重视自己的成长、学习和挑战。认为这个世界是变化的,我这辈子不需要跟别人比,重要的是我自己能不能进步,能不能学到东西。虽然这件事情有可能失败,没关系,因为我今天学到东西了,我很开心,所以他愿意接受挑战。

心态很重要,那么,什么是心态呢?

心态就是我们心理能量的过滤器,我们每天需要做很多选择,仔细想想,大多数的决策是根本不过脑子的。有人专门统计过一个特别有趣的数据:一个人一天要做三万多个决定!

此书

早上起床,是先洗脸,先刷牙,还是先吃早饭?用哪个牌子的牙膏?白天一整天一直在做选择,直到睡觉。三万多个选择中,90%以上的选择,人是没有任何意识的。

这些没有任何意识的选择是通过什么来“过滤”的呢?或者说,你是怎么做出这些选择的?这就是我们最底层的、最基石的心态在起作用。所以心态决定了我们日常生活中大部分事情。

我们很多人会喜欢花很大力气去改变我们的思维、学习和行动,以及生活、工作和领导力的成功,把主要的“心态”的改变给忘了。

比如:我们参加了一个为期两周的培训,培训时有很多收获,回来以后也是觉得信心满满,有种被打了鸡血的感觉,你下定决心,要改变,要行动,但当你过一段时间后发现,什么都是依旧。

原因是什么?因为作为基石的心态没有改变,就像船被风吹到了一边,但是锚没有动。当那个锚没有动的时候,你能够想象过两天是什么样子?就是学习、行动和工作生活自然地又回来了,因为它们是用绳子连在一起的。

必须改变心态

正确的改变方式就是当我们能够想办法改变我们的心态,让心态产生改变以后,那么我们的思维、学习和行动,以及生活、工作和领导力的成功,自然而然就会产生变化。这就是为什么心态非常重要的原因了。

我们每个人的身上一定都有一部分固定型心态,也会有一部分成长型心态。完全是成长型心态非常不容易。所以这就需要我们加强修身,改变自己固定型心态。如何去做呢?

首先,辨识自己的心态。就是当你出现了一个问题,你需要先提醒自己:“是不是我的心态有了问题,我有了固定型的心态?”

识别以后有了意识,然后给自己确定一个目标,设定一个改变路线。就是“我在哪些方面需要达到一个什么样的目标”“我打算做哪几件事来让我变得更加具有成长型的心态”。

可以写心态日记,每天在本子上记录几件自己表现良好的心态,比如“今天我没有吼孩子,今天我跟孩子和颜悦色地聊了天”“今天我发现了孩子身上一个亮点,然后跟她聊天,我们俩的关系有所缓和”。多鼓励自己,发现自己有进步的地方,一定要多记。也可以多跟其他人讨论关于成长型心态的话题。

阳光

心态很重要,练就成长型心态是我们的方向和目标。

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