2019年注册证书将稀缺？证书人才春天来了
2019年注册证书将稀缺？证书人才春天来了！ 进入2019年以来，各地已经陆续公布异地“挂证”存疑名单。据证才通所知，南昌市曝出2万余人社保存在问题，加上江苏、广东、山东、河南、辽宁、黑龙江、西安等省市预计已超过百万。
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一、社保归税，查挂证分分钟搞定！
自2019年1月1日社保统一由税务机关征收后，社保缴纳信息已真正实现了全国联网，要查询出一级建造师等人员注册单位与社保缴纳单位是否一致，真的是很简单的事情了!
住建部已经对注册人员的社保数据进行了比对，有人提出：如此大量的比对任务短期内是否可以完成?其实，在大数据时代，这些都分分钟搞定。
另外，近期很多企业组织员工进行个税APP填写申报，部分持证人员注册了该APP后却发现，除了本职单位外，挂靠单位竟然也出现在了任职受雇单位列表中，一人受雇于多个单位的情况一览无余。这对于挂靠人员来说无异于“晴天霹雳”，其实在你靠“挂证”安心躺着赚钱时，有关部门已经在“布局”。以后或将会有“挂证”排查动态核查机制，就如同每季度或者每月核查一样。
“挂证族”到底能不能注册个税APP呢?答案是：完全可以。实际上，注不注册都一样。因为个税APP里的受雇单位信息都是根据你输入的个人信息自动匹配的。也就是说，全国税务系统里早已储存了你受雇于其他单位的情况。要记住，在这大数据时代，查“挂证”会难么?
无论是哪个市的通知名单中，基本上大部分人员涉及到异地社保不一致或重复缴纳问题，这已经说明有关部门早就掌握了查处异地挂证的手段。
这些信息已经说明：社保缴纳信息已真正实现了全国联网，四库一平台现在就有现成的全国各地的“挂证”存疑名单供各地方主管部门下载。
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二、社保联网，挂证人员该怎么办？
证才通建议：挂证人员“要么人证合一，要么尽快注销”。
社保联网对挂证的影响
根据102项业务内容，人力资源和社会保障部一卡通的信息将包括：个人参保信息、个人就业信息、职业资格证书信息，社保信息全国一旦联网，对目前挂证的影响具体分析如下：
1、人证分离的挂证将消失：只要是社会保险和证书注册单位不一致，都将被查出来，人证分离的挂证将消失。
例如：张三在A省A高校工作，社会保险交纳在A省A高校，因社保省级基本联网而全国暂无联网，张三的一级建造师证注册在B省B建设公司，B公司再给张三交纳一份社保，这样张三的证书就挂在了B建设公司。
全国社保一旦联网，则张三的社保只能A高校，或者在全国联网之前张三从A高校辞职。
2、人证合一的挂证或将继续存在：这种挂证隐蔽性大，被查处的难度也大。
例如：李四是B建设公司的文员，通过努力取得了一级建造师证书，并注册在B建设公司，单位使用其证书参与项目投标和项目施工过程检查，但李四并没有真正管理项目。
再例如：自由职业者王五，拥有一级建造师证书，因为自己不交纳社保，将社保与证书都挂在C建设公司。
社保联网不能直接解决这种挂证，这类挂证能否被终结，主要还是看住房和城乡建设主管部门对工程项目部检查手段与力度了。
3、一证同时多项目挂将被终结：这也目前常见的情况，在人证合一的情况，某建设单位证书有限，一本证书多个项目投标。这类挂证与社保全国联网无直接关联，而伴随着住房和城乡建设部“四库一平台”工程项目信息数据库的完善，一证同时挂多项目的情况将被杜绝。
按照住房和城乡建设部相关文件要求，工程项目数据库基本信息主要包括：
各类工程项目名称、类型、规模、造价等信息;参与工程项目建设的建设、勘察、设计、施工、监理、招标代理等单位及其注册建筑师、勘察设计注册工程师、注册监理工程师、注册建造师、造价工程师等注册人员信息;参与工程项目建设的现场管理人员信息;工程项目招投标、合同备案、施工图审查、施工许可、现场管理、竣工验收等环节的监管信息。
社保联网对企业的影响
全国社保联网，将导致很多挂证人员不再能够挂证，同时一证多项目挂的情况也将越来越难，短时间内将出现证书紧缺情况，且加上此次挂证专项整治，2019年或将是证书紧缺的一年，这对企业来说，意味着证书使用成本将进一步提高。当然，对人证合一的证书人才来说，无疑是一个追求更高薪资待遇的机会。
未来建筑业将面临两大难问题，第一就是资质“业绩”，第二就是注册证书稀缺。未雨绸缪，建筑企业提前做好准备，不要让证书成为企业发展的绊脚石。
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除了四库一平台、社保联网、社保归税等手段，住建部等主管部门还采取了加强考试报名审核、推进证书电子化等方式来杜绝挂证现象。
三、从源头治理，加强考试报名审核
在住建部等七部委挂证专项整治通知中，明确从2019年起，加强考试报名审核，严格杜绝不符合报考条件的人员参加工程建设领域各类职业资格考试。同时，特别强调了考试和注册审批的“问责”，对主管部门的执行力进行加码。可以预见，不论是考试报名还是执业注册，审查会更加严格。
如此一来，相信在2019年，有很多纯粹是为了挂证而考试的人将陆续退出历史舞台(相信起码有70%以上)，剩下的30%(全职、能实现人证合一的、以前本身一直就没有社保的)将会比2018年吃香。
四、证书电子化遏制挂证、假证现象
电子化证书的好处，易于保存、便于查询、节约制证成本自然不必多说，更重要的是通过实名认证和身份信息的绑定，在招投标、现场施工中，可以随时查询证书真伪，能够有效遏制假证泛滥和异地挂证的现象。
自2018年5月住建部公布《住房城乡建设部办公厅关于同意在部分地区开展住房和城乡建设领域从业人员有关证书电子化试点的复函》以来，北京、上海、重庆、江苏、浙江、陕西和四川7省市纷纷开展从业人员相关证书电子化试点工作。
试点工作明确了以下几点：
(1)电子证书和纸质证书具有同等效力;
(2)对同一试点证书要采用统一的电子证书格式;
(3)加强对电子化证书人员进行实名信息认证;
(4)及时对接相关数据，实现证书网上查询和省域互通互认。
由此可见，住建领域电子化证书的全面推广与普及工作将逐步开展！
综上所述，对于证书人才来说，2019年是一个让自己证书更有价值的一年，证书人才的春天来了！
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