跟「澄阳花雨」学赋能教练

2019-04-18 「澄阳花雨」首次公开教练-作业反馈

2019-04-18  本文已影响5人  清欢_S

1.这个过程中,提问解决问题的技术给你带来什么样的收获?

感受到教练技术中,教练的提问技巧特别重要,不同的问题带来的引导作用完全不同,并且给会带领客户走到不同的探索领域,感觉教练就是在用问题引导客户深入探索自己内心世界。

教练看似并没有提出什么解决方案,只通过有效的提问,就能够帮助客户自己澄清,最终解决问题还是客户自己。

2.你有类似的问题吗?这个过程给你有什么样的启发?

有过啊,这类问题时常出现。打算再次出现问题的时候,也尝试用一些简单的话术提问自己,看看是否有惊喜出现。

并且还有个感受,就是即使是特别厉害的人,比如永澄老师、雨悦他们在做事的时候也会跟我们一样,遇到各种各样的问题,不同的是他们的处理、解决问题的能力,以及之后的反思,萃取经验等等比我们厉害得多。

3.你觉得导师在这个过程中的价值是什么?你有什么样的感受?

导师是非常重要的存在,能够特别清晰的识别出过程中,教练以及客户出现的问题,并且提出很好的改进措施。反馈的信息不管对于客户、教练还是我们围观的群众,都是非常有价值的。

4.你对于教练技术的感受是什么?如果遇到问题,你会选择用这个方式来解决吗?

前面也提到,我觉得教练应该是非常棒的引导者,首先得是一个特别好的倾听者,同时还需要有非常棒的专业度,知道在什么点提出什么问题,引导客户往什么方向去,当然,自己的好奇心一定要控制住。

教练技术就是教练通过有技巧的提问,引导客户自己探索内心,更好地澄清自己,解决问题。

以前,完全不知道教练技术,从来没听过、接触过。现在,我想,如果遇到问题,我会选择这个方式来解决的。

5.整个过程中,你触动最大的地方是什么?

触动最大的,可能是永澄老师的反应吧。过程中看到老师有皱眉、摇头、撇嘴的小动作,感觉到了他的不满意和失望,突然就莫名地觉得紧张。

嘿呀,我这个回答可能有点跑题了。

6.你觉得整个过程还有什么可以做得更好的地方,让学习效果更好?

说实话,对于教练这个事儿,我还是第一次这么直接围观,还挺感兴趣的。我以为的教练过程,是教练通过一些话术引导客户自己去深刻挖掘自己的内心,达到一个赋能,或者是自己获得问题解决,这样的一个结果。

但这次围观,整个过程看下来,并没有如我期待中那样。过程中有冷场、尴尬,甚至有种教练被客户带着走的感觉,而且在最初有一种客户很抵触的感觉,没完全放开自己,两个人之间没有那种完全信任的感觉。

也许如后来说的,是因为第一次大规模的公开教练,教练有些紧张,没有发挥出平常的水平。不过对于我来讲,这是一次全新的体验,正是因为不完美,有问题存在,导师能够给到许多反馈和指导,才让我们全方位体验一场不一样的教练过程。

很有意思,期待以后更加棒的体验。

那么,因为是小白,以前完全没接触过教练,有些专业术语是听不懂的。比如抱持感,具身体验,VBSI等等,希望有一些基本术语的解释文档,或者是教练中有哪些是专业术语,新人可以提前自己去了解一下。

当然,积极主动,并且对教练感兴趣的小伙伴也会自己去搜索了解了。

另外就是 ,如果音效再好一点,就更棒了。

以上,交作业啦~

上一篇下一篇

猜你喜欢

热点阅读