时间管理

2019年接近尾声，在岁末年初，人最喜欢做的事就是回首过往，展望将来。回首2019年，年初立的flag，现在的实现情况如何？哪些目标实现了，哪些没有实现，这些都是值得我们去复盘和思考的。而复盘最可行的一个线索，就是看看你这一年的时间都去哪了？

在德鲁克的管理思想有一个小逻辑，所有的“管理”，核心都是“自我管理”，而自我管理的核心是“时间管理”。时间管理的核心在于记录时间-分析时间-整合时间。

第一步，记录时间。可以用时间记录本，记录下时间的使用情况，还原一段时间做事的轨迹。

第二步，分析时间。反思是如何利用时间的，是不是有些时间是可以不用花的，有些时间是可以提高效率的……进一步，我们要对行为背后的心理决策机制进行分析。比如，对于应酬，哪些需要参加，哪些不需要参加，我们的决策标准是什么；我们做的事情更多的是救急的事情，还是有规划地推进事情……影响我们这些行为的深层心理机制是什么。

第三步，整合时间，如何调整我们的心理机制，改善我们的行为，从而更高效地利用时间。

除了时间复盘之外，我们还可以对一段时间列一个时间计划表，比如，接下来的7天春节假期。时间计划表包括：假期总目标，你要在这7天里扮演怎样的角色，对应有怎样的目标；每一天的时间计划表。过节之后，我们根据计划表去复盘哪些目标和计划实现了，哪些没有实现。对于没有实现的目标，可以对它进行比较深入的行为分析，以及行为背后的认知逻辑。是事先把事情想得太好了，还是执行计划的过程中出了问题？这对于后期如何改善行为，更好地管理利用时间，实现目标，很有帮助。

当你开始考虑更好地利用时间了，哪怕每一年只是特定的一段，每一天只是特定的几小时，这都是一种进步，说明你的生命正在被计划着使用，你的时间值钱了，你的生命价值开始被计划着实现！