了解人性的弱点，开次会就知道了。

会议室安静极了，呼吸声听得那么清晰。

公司重要骨干力量都在，正在决策一项重要的投资方案。到底选方案A,还是选方案B，这次会，必须定下来。

稍了项目状况的人，都会倾向于选择方案A.因为方案A明显优于方案B.

王明也一样，认定方案A更适合项目近况。

然而令他意外的是：会议上，9人中，6人选择了B，而没选A。

他仰起头，陷入沉思，脑中快速重新思考了便方案A和方案B ,自研自语道：“没问题啊，方案A 明显比方案B更合适。怎么会都选B呢？”

他把目光转向老板，老板沉静的面容，没有给出答案。

他又把目光扫向选B的六个人。回忆他们给定意见时的态度，似乎都很从容果断。

他更加困惑了，他们平时可是都很明智的。

我该选哪个方案呢？他心里有了犹疑。还好，还没轮到自己发言，再观望下。

该王平发言了，他仍然选的B .

王平可是他在公司最要好的同事，平日里，他么对项目也有着一致的看法。

“王平今怎么回事？怎么选B了？”王明不敢相信王平的决定。

下一个发言的，是刚来公司不久的新同事小张。可只有他选了A.

到王明发言了。他站起身，扫了眼老板，老板依然很沉静。然后面向屏幕，"我选……，我也选B”

接着，随口编了些自己都不大相信的理由。

老板起身，宣布会议结束，没有敲定方案。摇着头离开了会议室。

后来，公司年会上，只有新同事小张获得了优秀员工表彰，并提了职级。

无意中，王明从老板秘书那得知，那次会议，是老板对员工们一次考评。会前，曾传出假消息——方案B是老板编制的,收到信息的只有先前发言的三人。

是什么让前三人选择了差方案B？

是什么让未收到消息的人选择了差方案B？

又是什么让新同事小张选择A呢？

王明决定选A时心理都想了些什么？

在得知仅新同事小张获得了表彰升值，王明思想会有什么转变呢？