学生有人管了，家长也满意了！试问有人问过教师的意见吗？

看到这个问题，可能有人会出来反驳，你老师不就是干这个的吗？

是，老师是干这个的，但问题是老师干的这个具体是什么，老师难道给你照顾孩子就是老师，不照顾孩子就不是老师吗？

也许这个回答有点尖锐，但是从现实来说，教师也是人，也是需要休息的人！

也许有人说，你教师挣着高工资，实在不行还可以补补课，挣点外劳啥的。

但实际的现实，是所有的老师都出去补课了吗？是所有的教师都挣高工资了吗？并没有。

政府统计的是平均工资，国家统计的也是平均工资，社会上看的也是那部分高工资收入者，但是那么年轻老师呢？他们挣得多吗？回答是不多。

从身边的教师朋友来看，基本上拿着两千多三千的工资，干着的却是八九千甚至上万的活！

可能吗？可能。

一些人认为的高工资其实都是给了老教师和领导，但是恰恰是这部分人，顶着高工资的帽子，拿着高级职称的证件，代表着所有的教师群体。年轻人基本上只是拿着可怜兮兮的月工资，甚至有的交完房贷自己所剩无几，这样的情况在我身边很多。

其实，这个政策的施行，一般也不会落到领导和老教师身上，基本上都是由年轻教师承担。就像现在的教学安排一样，拿着高薪的老教师和领导，哪一个还活跃在教学一线，基本上都在干着管理和后勤服务的活！

对待年轻人，则是美其名曰压担子，不管是教学内还是教学外，基本上都会压过来，甚至有的时候压得你都喘不上来气！

有时候听着朋友的唠叨，也能感觉到他们的累！一方面是工作上的累，基本上三天检查两天听课，不时弄一弄教改，一项落下，年终考核吃瓜落；另一方面则是生活上的累，工资不多，贷款不少，辛苦挣点工资最后都交给了银行。

有时候我们也劝他，既然你选择了这个行业，就得承受这个行业所带来的压力！像有个朋友是销售，主要是销售POS机，每天为了推销机器，基本上都是沿着大街挨家挨户地走，态度好的会问问之后委婉拒绝，态度不好的会直接把你撵出去。每一行的工作都不容易，你只看到了光鲜亮丽的一面，背后的酸涩苦楚只能自己默默忍受。

初看到这个新闻，其实觉得学校越办越像一个小家庭，这个家庭与原生家庭不同，这个家庭负责教育与陪伴，原生家庭负责挣钱吃饭，这样办不能说不好，但是这样的压力之下，年轻人会不会逃离这个行业，走出这个职业，到最后会不会没人愿意去从事这个教学和保姆双重性质的职业？

如果说教育只是想让家长满意，那么孩子和老师的满意应该怎么来保证？都说办人民满意的教育，那么老师算不算人民？

也许考虑问题较为极端，但是从实际生活来看，这样的难题并不是出在教育上，我们小时候也是两点半放学，但是并没有出现接送难的问题啊！

现在的人对孩子的期望值太高了，高到了不能出现一点瑕疵，对待教师的苛刻，其实就是对知识和文化的苛刻，但是这种苛刻却仅仅只是苛刻到了老师的身上，却并没有关注到成长与教育上。