心智发展层级

2020-06-27  本文已影响0人  晓说娟绘

成人发展理论,不同学者的研究,划分的层级都有不同。《领导者的意识进化》从观点采择和权威取向的角度来划分人纵向发展阶段;OD研究者,又从意识焦点和价值观取向的支配模式角度,进行划分。下表,将两者对应起来,以便参考。

发展层级 意识焦点 支配模式 心智结构 观点采择取向 权威取向
投机者 外部世界、结果 需求和利益大于冲动 以我为尊 只能接受自己的观点。别人的观点对他来说神秘而看不透,故仅能用自己看到的信息推断别人的意图 外在规章制度才是权威的依靠。当两个外部权威彼此不一致时,会感到挫败,但不会造成内心的矛盾
遵从者 外在社会期望的行为 期望重于利益 规范主导 专用外部(别人,理论......)的观点来看世界。借助别人的观点,来看待这个世界,进行对错、好坏的价值判断也是借助其他人的观点。 权威主要来自对他人价值观/原则/角色的内化。当个人认可的权威者/角色彼此出现冲突时(如当他的宗教观与他合伙人的价值观有所抵触时),他会经历一种内心的挣扎,犹如她自己内在的不同部分在相互角力。
运筹者 分析对演示的内在逻辑 内在逻辑重于期望
成就者 计划实践与结果之间的相互影响 环境中的系统成功重于技术逻辑
重构者 自己产生创造性影响的能力 每件事每个理念都是相对的,取决于每个人的立场 自主导向 不仅能采取多样角度思考,同时还可以保持自己的观点。他能了解别人的观点与想法,同时经常运用他人的观点和意见来强化自己的论点或原则 权威在自己身上展现。自主导向的人会自己决定自我的规则与制度。当别人不同意自己的观点时,虽然会给自己带来不便或不安,但却不会带来内心的角力(个人的内心挣扎,往往来自内在不同价值观之间的冲突与不协调)
转型者 转型式系统领导力的行使 具有原则性和创造性的实践重于既有的规范 内观自变 除了可以看到和明白别人的观点,还能利用他人的观点来持续提升自己的思维系统,令个人的观点更宽广与包容。他不会像自主导向的人一样,利用他人的观点来优化自己的观点或原则,相反,他甚至会改变每次与人互动的模式,不惜将整个系统暴露于风险中。 权威的概念是流动与共享的,而不是固定在某个人或某种未知。相反,权威是可以由个人与所在处境间的互动所构成:新的局势会要求转移既有的权威与领导。
整合者 “过程”(思维、行动与外部世界之间以参与为主的相互影响) 积极的意识重于原则、行动及结果

学术化定义:自我和自我发展

到底纵向发展,指的是什么?还是从学术化的定义来理解

自我 (如何理解这个世界的)

人格结构的底层原理,构建和发展了统一连贯的意义,并通过我们的情绪、想法和行动来协调我们如何看待内心世界和外部现实。

自我发展 =》进化(理解世界的结果)

格局

站在什么样的层面来理解世界,我、你、他、你们、我们、系统
站在什么样的时间点来理解世界,过去的、当下的,还是未来的

解析《盗梦空间》

以上太抽象,那么拿部剧来玩玩。《盗梦空间》,若干年前看得时候,觉得很烧脑,没太看懂;若干年后再看,才发现里面的深刻,引人深思,结合如上生涩的理论来分析。虽然各个角色的信念发生了改变,但是其心智层级,还是维持在相同的水平,并没有改变。

富二代,对父亲最后一句遗言“I am disappointed” 进行了信念的翻转,但是因为他的人设是在遵从者的层面,他非常在意他父亲期望他成为什么样的人(他把自己小时候的照片一直在他的钱包里)

小李子的爱妻,人设是在成就者的层面,计划实践与结果之间的相互影响,所考虑的系统成功在于自己和小李子之间的爱情。

小李子,人设偏向于重构者,具有自己产生创造性影响的能力,

额外彩蛋

《盗梦空间》里的烧脑,被触动到的点,也许十年后再来看,又有些不一样的理解

回到自己

对待别人

积极的意识重于原则、行动及结果

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