哪里有铁饭碗，你还是拿破饭碗去奋斗吧

最近疫情严峻，很多企业都面临不少危险，几乎没有任何行业能够独善其身，一来基本的生活企业又要开门做生意，同时又害怕会影响自身的安危，因此有很多都选择停业或者有限度开业或者上班，变相很多工作的朋友都被迫获取无薪假期，甚至裁员的行列，这样一些铁饭碗或者安稳的行业，都变成了一个又一个的失业危机。

其实一直以来除了疫情的问题外，还有一个潜在的危机，但是对於现时的情况，恐怕这个危机也再一次需要搬上舞台，那就是人工智能的发展。在於现时的行业来说，网上的行业比如电子科技、线上媒体（新媒体）或遊戏都变相在於这段时期成为诺亚方舟，至於人工智能恐怕也会让更多人思索其可能性，试想像那些餐厅或者外卖的系统不需要人手，以机械或者人工智能的安排来处理，大大缩减一群赚钱的打工族。

根据＜＜人类简史＞＞的作者所说，人工智能对於我们最大的威胁并不是单单创造了一大群失业人潮，而是让我们思考为什麽要养那麽多人。因此，在於这个时期，铁饭碗可能已经渐渐成为一个传说。 不，那麽政府也应该是铁饭碗，对吗？其实不然，在於现时那麽危险的情况下，愈来愈多政府部门，比如图书馆或者社区中心都维持有限度或者索性不开门，当然有一些紧急或者基本生活需要的行业可能会继续营运，但是现时不少的公务员都会有无薪假期或者在於在家办公，先不说其效率及实质的安排，在於这段时间也可以知道其实政府都相当紧张，不可能独善其身，因为他们又要支付医疗上的开支，又要维持基本的服务。当然，大家都可能会觉得这件事情总会过的，可能隔了一两个月後，香港再一次追回经济，我们又是一条好汉，但其实从来没有一个机遇或者任何经济是靠等待换取回来，我们一定要去思考。

当然，在於这段时间大家可能有更多的空閒时间，要我们外出做更多的兼职或者工作可能不敢，毕竟我们尽量减少更多外出机会比较有效，但是东家不行，可以考虑打西家，善用线上的资源，建立更多人脉，寻找网上的机会。既然铁饭碗已经渐渐成为一个神话，那麽我们还不如拿著一个破饭碗直接去奋鬥吧！

你若不变，生活迫著你要变！ 现在的疫情问题，之前说了关於打工仔的情况，现在到创业者。现时很多的中小企或者创业者都面临不同的影响，有些行业可能被迫倒闭或者停业，甚至一些已经要承担租金的餐厅之类可能都在烧钱中，对於前景或者行业可能都比较失望。之前我有一位从事餐厅的朋友，因为餐厅极度需要人客前往才有机会光顾，如果没有人流，恐怕连租金都成为人生大问题，他就是因为之前的社会事件导致愈来愈少人光顾，大家一来都不敢在於周末外出或者晚上流连，恐怕到现在不仅周末不敢出行，就连平日有机会都选择不外出，因此对於创业者来说，这个问题更加痛心。

那麽你之前不是鼓励大家不要幻想什麽铁饭碗，要用破饭碗来奋鬥吗？为什麽现在彷彿不赞成大家呢？其实我不是不支持大家去奋鬥，就像之前的文章所说，要变通、要尝试其他市场，寻求机遇；现时很多餐饮业不论是酒楼，还是快餐店之类，都开始产生不同的方法来营运，比如酒楼推出外卖服务，主要以主食为主；某一些食肆更加再出奇招，消费足够的数目可以赠送口罩，鼓励大家前往光顾。 对於我们来说，我们社群会定期举办聚会或者工作坊，但是因为肺炎的问题，我们索性暂停所有活动，但是对於社群来说或者营运来说也是一个没有办法，影响深远的情况，因为有很多的工作坊或者课程都已经安排好了，现在不但又要取消或者延迟，甚至导致很多项目或者计划都被迫搁置。不过，我们也要学会改变，也要学会变通，因此我们现在集中火力於发展线上平台的方向，比如是线上的教育或者学习、媒体服务或者顾问服务，针对於可以在於线上进行的项目。

这就是我们想带出的一点，创业者不论情况如何，都会不断寻求方法、寻求机构，然後继续努力。 这一种能力，这一种变通其实是一个良好的习惯，毕竟这个世界不论地改变，你又怎样可以知道今年会有肺炎的问题，被迫大家要线上工作呢？不过情况已经给了你，彷彿就像玩麻将或者撲克牌一样，你已经抽到自己的牌，怎样出牌、怎样安排，都是你的抉择。所以我们不但要不断改变，更加要随机应变，不然生活就迫著我们去改变。