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跨越8:面试的自我介绍可以这么说

2018-02-28  本文已影响90人  盛熙
跨越8:面试的自我介绍可以这么说

“我叫XX,来自广东,喜欢音乐,热爱舞蹈,经常旅游,爱好广泛,高中读过四书五经,毕业以后喜欢历史,大学当过篮球队长,参加过组织部。很喜欢这个职位,希望能成为其中的一员。”

你能猜到这是一个什么职位的面试么?尽情发挥你的想象。

来,猜测三十秒。

好了,揭晓谜底的时间到了。这是一位应聘销售的面试。

对,尽管你没有猜到开头,肯定猜到了结尾——如你所料,没有入选。

为什么没有入选?

第一,话语间没有逻辑关系,让人感觉没有条理性。

第二,尽管面试者很有才华,但这些才华好像跟销售没有太大的关联。

面试时,通常面试官出的第一道问题就是自我介绍。如何成为吸睛的那个?如何能在有限的时间内,既能避免交浅言深,又可以好好掌握面试的节奏?

首先,做面试前的功课。

知己知彼,百战不殆。知道自己的优点和缺点,挑选出可以和这个职位相匹配的能力,找到跟职位相关的经历。

如果是职场新人,建议在实习的时候,积累此方面的经验和经历。

实在不行,多读点案例吧!

总之,要明白这个岗位设立的目的和意义,最重要的是工作内容。

了解这些是为了让自己更深入了解工作,不然挑选的不是喜欢的,其结果是做也不是,不做也不是。浪费了时间,耗费了精力。

芸芸众生,挑选自己喜欢的,总是要慎重一点。

其次,把自己的优点和经历归类。

细心的看客们,发现我并没有提负能量的东西。

自我介绍,说的直白一点,就是自己夸奖自己。做卖瓜的王婆,怎么好,怎么说。直到说的别人心动了,卖瓜了,才是目的。

“本人对工作热情,勤劳实干,热于助人,老实本分……”

如果你是面试官,看到或者听到这样的自我介绍,估计是石沉大海。

原因是没什么特点。你热情,别人不热情么?就你勤劳?热心助人的多了!

像案例中,毫无逻辑的夸奖自己也是不行的。

所以,表达出自己的专业化,是此项的重点。

还是刚才应聘的销售例子,专业化的表达应该是:曾经在诺基亚公司勤勤恳恳做过五年的销售员,熟悉手机的各种型号和功能,有固定的客户群,清楚知晓客户沟通的技巧等等。

这样的描述可以使面试官自动脑补很多工作的信息:在一个地方工作五年,没有轻易换工作,忠诚度高。熟悉手机各种型号和功能,基础工作能力强。有固定工作群,稳定踏实肯干。清楚知晓客户沟通技巧,我察言观色的能力。

最后是希望在这个岗位得到的提升,或者工作规划。

不想当将军的士兵,不是好士兵。肯定进去以后想有更大的发展,不想一辈子过着一眼到头的日子。

这就得看自己的事业规划了。

是想往上,还是想学技术。这些都是很好的选择。无非对错。

如果是上面的例子,“希望三年后有自己的销售团队,可以为公司的销售出一份力。”

总结,面试的三部曲=面试前功课+职位相关优点经历+职业规划。

跨越8:面试的自我介绍可以这么说

读书改变命运,岁月从不败美人。

世界因你发生什么改变?

我是盛熙。

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