读书笔记-《正面管教》1

2019-06-14  本文已影响0人  X逆生长
图片来自网络

我们要学习如何爱孩子和教孩子,首先得明确希望将孩子培养成怎样的人?

一、七项能力

尽管每个人给的答案都可能不一样,但书中作者提出了成为有能力的人所需具备的“七项重要的感知力和技能”

1、对个人能力的感知 —— 我能行
2、对价值的感知力——我的贡献有价值,被需要
3、对力量或影响的感知力—— 我能够影响发生在自己身上的事情
4、内省能力—— 能理解个人情绪,并据此做到自律和自控
5、人际沟通能力
6、整体把握能力
7、判断能力
有了这些能力,孩子的各种不良行为自然就消失了。

二、有效的管教

我们都知道过于严厉或者骄纵都会造成不良的后果,那如果两种都不选,又该怎么办?

什么是有效的管教?

1、是否和善与坚定(既表示尊重,也有规则)
2、是否有助于孩子感受归属感和价值感?
3、是否长期有效?(惩罚是短期有效,而长期可能有负面效果)
4、是否能教给孩子有价值的技能,培养良好品格?


正面管教的方式都符合这些标准,这也就是本书作者要教给我们的方法。

三、人类行为的基本概念

作者认为在正式开始学习正面管教前,我们还需要了解人类行为的一些基本概念。

1、孩子是社会人。人的行为取决于所处的社会环境,有时小孩的不良行为只是他们的一种求存模式。
2、行为以目的为导向。孩子对要达到的目的并没有清醒的认识,有时候他们对如何达到目的的想法是错误的。
3、孩子的首要目的是追求归属感和价值感
4、一个行为不当的孩子,是一个丧失信心的孩子
5、社会责任感或集体感。分担任务会增强孩子们的归属感、教给孩子们人生技能,并且让孩子体验到社会责任感。
6、平等
7、犯错误是学习的机会
8、要确保把爱的讯息传给孩子


四、“赢得”孩子的四个步骤

这里的赢得不是要赢了孩子,而是他们觉得被理解了后,听取了你的观点。

赢得合作的四个步骤:

1、表达出对孩子感受的理解。
2、表达出对孩子的同情,而不是可宽恕。
3、告诉孩子你的感受。
4、让孩子关注于解决问题。


这四个步骤能营造出一种让孩子愿意听、愿意合作的气氛。

五、对比《PET 父母效能训练》

这本书总让人忍不住跟《PET 父母效能训练》一书 进行对比(后面简称PET)。

PET上说,父母和孩子之间必然存在冲突,但解决方案不是非输即赢,而是有双赢的可能性,可以通过6个基本步骤来解决,

步骤一:确定并界定冲突  (冲突的原因在孩子还是父母)
步骤二:找出各种可能的备选解决方案
步骤三:评估备选解决方案
步骤四:确定最合适的解决方案
步骤五:执行方案
步骤六:对解决方案的效果进行追踪评估


在PET里,提供了一种沟通方式,其中非常重要的是倾听、理解和尊重,这些都是沟通的基础。

在《正面管教》中表示,在父母教育小孩时,不是只有严厉和骄纵两种,而是可以通过正面管教的方式帮助小孩建立自尊和良好品格。正面管教的重点在于,你要和善与坚定并行,有规矩也要有自由。和善等于尊重。

两本书都强调了给与孩子尊重的重要性。

上一篇下一篇

猜你喜欢

热点阅读