读《游戏改变世界》有感

玩的对立面不是工作，而是抑郁和无聊。

工作和玩并不是相互对立的，可以解决抑郁和无聊，玩也可以与工作相统一。

深谙人性的公司把工作流程设计成游戏的环节，工作就像打怪升级，

这也让年轻员工充满动力，需要克服巨大的困难时，就像游戏玩家一样，

踌躇满志地去打怪，与整个团队配合行动，工作就成了充满幸福感的事。

多一点游戏化思维，多一点幽默的心态，多一点生活技巧，

会让工作和生活不再沉闷，员工在玩中思考，不断提升自己，并完成工作挑战。