带同事回家里吃饭,却遭到出卖,是不是我错了?

2021-08-24  本文已影响0人  房晓明

朋友小静最近很苦恼,她一直把同期进公司的小爱当做朋友,经常请小爱去家里吃饭聚餐,一来二去,感觉和小爱成了闺蜜。

不管是和男朋友甜蜜或吵架,还是对领导或同事的不满吐槽,小静都会和小爱分享,小静觉得在职场中有一个无话不谈的朋友,是很幸福的事情。

然而友谊的小船说翻就翻,前段时间部门出了一个主管的空缺,小静和小爱变成了竞争对手。

小静怎么也没想到,小爱会把他对领导和同事的吐槽,说给了公司的“大嘴巴”小山,没出三天,全公司都知道小静吐槽同事的事情。

这次竞聘,最终小爱当选了业务主管,两人的关系也因此破裂,从此形同陌路。

小静躲在被子里哭了一夜,跟男朋友哭诉:有这样的同事,真是倒霉,我拿她当闺蜜,她拿我当傻子。

小静陷入了被出卖的痛苦中,久久无法自拔。

这件事情,小爱做得非常过分,可是归根结底,是小静自己的问题,她没有搞清楚——职场的本质究竟是什么?

职场的本质,是一群人,因为共同的目标,为同一家公司服务,公司为大家提供平台和报酬,大家为公司提供劳动和成果。

也就是说:同事关系的基础,是供职于同一家公司,目的是做事。

没有哪一家公司成立的目的,是为了让大家交朋友的。

工作是第一位,然后是成长、报酬……而不是交友,交友这个因素,要排到不知道多少位之后了。

当然了,为了前台妹子很漂亮就入职的人除外,那种人一开始就是奔着交朋友去的,做工作反而成了副产品。

交朋友这件事情,很多时候跟职场的目标,是背道而驰的,尤其是同一个部门的同事,竞争关系越明显越是如此。

很多公司的绩效考核,都是强制分布排列,部门的奖金池就那么大,有人拿多了,就一定有人拿少了,不可能人人都是超级新星,更不可能每个人都能升职。

当大家有了利益冲突,你能指望友谊来规范每个人的行为吗?

拜托,友谊是很奢侈的事情好吗?

如果吃吃饭、聊聊天就能产生友谊,那这朋友是不是也太廉价了?

小静为什么会觉得这件事情委屈和难过?因为她的预期就不对。

同事首先是同事,其次才有可能是朋友,而且真的想要当朋友,要经过很多事情的历练和考验,上来就无话不谈,相当于斗地主开局就王炸加明牌,底牌全让人知道了,还怎么打?

轻易把软肋交出去,得到的未必是信任,可能是伤害。

说到这里,很庆幸,我在职场上真交到几个好朋友,甚至我老婆,都是我当时的同事。

可是尽管个人经历如此,我却不认为职场适合发展亲密关系,人在职场,首要的还是拿到工作结果,而不是交到好兄弟/好闺蜜,或者找个好伴侣,那些都是工作可能产生的副产品。

千万不能拿“副产品”当做“主产品”,期待错了,结果肯定对不了。

最后想对小静说:人在职场,有几点一定要铭记。

1.职场的本质是提供价值,然后交换利益,而不是交朋友,不要有太天真的期待。

2.交浅而言深,既为君子所忌,亦为小人所薄!

不要轻易跟同事讲自己的隐私,或者吐槽其他的同事,因为你不清楚讲出去的话,哪一天就会成为自己的把柄。

3.不要因为这件事情就对职场充满了恐惧,和同事维持正常的交往关系就好,不远也不过近。

和同事关系融洽,工作也会更加顺畅,心情也会更好,掌握好交往边界很重要。

你觉得职场上该不该把同事当朋友?

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