这两年我在工作中的收获
我是2017年5月9号入职,距离今天已经过去了两年两个月了。时间总是在过去之后才显得飞快,两年前入职面试的情景犹如发生在昨天,那这两年我收获了什么? 这是我今天要分享的主题。
优秀的人不仅自信,而且勤奋,爱学习爱思考,重视积累,关注个人成长。
入职前其实我是很迷茫,是Gavin面试的我,他一直是公司的销冠,也是我的直接领导。他仅仅比我大一岁,却比我和大多数同龄人显得更加成熟稳重。面试时他得体的商务打扮与我邋遢的行头形成反差,他看起来就像个winner,而我更像个loser。他对行业的前景和个人未来能展示的价值有着清晰的分析和判断,这让我对面试的岗位充满信心和期待。虽然我对公司不是很了解,但是我对他这个人很认可,并且相信跟着他一定能学到很多东西,周五面试完,周六我就跟着他去广州出差,再过两天即周一才收到总部的offer。入职到现在,销售同事离职率很高,最后我们区域只剩下他和我。我们经常在一起拜访客户,有一次他告诉我,当初面试时他就看中我两点,一是我会认真的倾听,二是我说话的时候能看着对方的眼睛。他觉得作为一个销售,一定要自信。其实我当时内心里面并不自信,总对自己不满意。我曾经向Gavin倾诉,“我最好的朋友现在混得都比我好,每次想到这些心里有落差并感到痛苦。” 而Gavin告诉说,“你要学会看你朋友是怎么样混好的,内心成长比物质收获更重要”。并提醒我,像老子道德经里面提到的“向内求”。他喜欢阅读,经常买书看,常常给我分享书中的观点和对人性的认知。看到他一直在成长,而自己一直是老样子,于是我也跟着他买书看,他买什么书,我也跟着买,就这样逐渐养成阅读的习惯,后来慢慢我接触写作,现在写作已成为生活中的最重要的一部分。
Gavin在开发陌生市场时,拜访量比大部分同时都多,他常常说,无论做什么销售,都需要不断填充漏斗,这样你才有源源不断的意向客户,才能持续的成单。而我们大多数业务员都是想得多做得少,业绩不稳定,这又导致信息不足。销售是体力劳动和脑力劳动的结合,后者更重要。每次我们一起拜访完客户,Gavin都会主动和我进行复盘,一起分析客户的性格特点和需求。每个见过的客户他都会在微信里面做好备注,反思沟通的过程以及自己发现的问题,记录客户的需求和沟通的结果,为项目的推进和下一次和客户约见做好充足的准备。而我到现在都未养成这个习惯,我总觉得记在脑子里面就可以了,没有用心去思考和记录,这导致我后来总觉得没有意向客户可以沟通,可翻一翻微信看下聊天内容,搞了大半天,又能找到一两个可以约见的客户。不做笔记的另外一个坏处是,在写工作日志或者向总部汇报工作时,发现自己表达不是很简洁流畅,甚至有时没有把要点表述清楚。我想这和我很少动脑和动手有关系。
情绪没价值,耐心最重要
入职两年,我被客户投诉过两三次。每次心情都很不愉快。其实我开始与这些客户都相处得不错,可后来在面临成交时,客户的持续犹豫让我失去了耐心,于是我变得有点急躁和不耐烦,做出让客户不爽的事情,最后客户直接向总部反馈。没有如期成交并且和客户闹僵是最糟糕的结果。
怪就怪我自己,一开始就没找对客户,在非优质客户上投入过多的时间和精力,这些客户对产品价值不是很认可,然后资金有限或舍不得花钱,而我还想方设法苦苦跟进,虽然勉强合作了,但后期还是容易出现问题。开始我对这类客户期望过高,而当结果与想象悬殊时,自己不能坦然接受,没有耐心的和这类客户沟通,加上这类客户一般都缺乏安全感,觉得自己吃亏了被冒犯了,索性撕破脸皮,大家闹得不欢而散。哎,这都是我的错!
工作两年间,我闹过很多次情绪,和同事和客户争得面红耳赤,可问题都没有很好的解决,不想合作的客户最后还是没有合作。情绪对目标的达成没有价值,而唯有持续的行动和积累才能让我们不断接近目标。对过程中出现障碍和困难保持耐心,能解决积极解决,不能解决就接受,才是最明智的选择。
活在未来的同时要珍惜当下
活在未来是指你对未来有个预测和判断,并按预测的结果行动、选择、思考。面对未来的不确定性,很多人的状态是迷茫,若一直不走出来的话,只能被现实牵着鼻子走,被迫做出选择,而人在非理性的状态的下容易做出不正确的选择,会导致我们偏离人生目标。
Gavin总会给我描述未来的事业和生活。他那沉浸未来的喜悦之情,我现在都记得很清晰。他一直在为未来准备着。这两年我接触不少事业做的很好的客户,他们都有个特点,都知道未来的目标和前进方向,并相信自己的选择和判断。当我们很多人为眼前的困难所困住时,他们已经在积极的为未来准备着,差距就是这样一天一天拉开。
稻盛和夫在《活法》中提到,将要实现的状态以“彩色”在头脑中呈现。说明“活来未来”很重要。我们应该多思考未来,多思考未来我们想要成为什么样的人。
每一个“当下”都有很多“过去”积累而成,同样无数个“现在”的积累构成了“未来”。活在未来,需要重视当下的积累。这两年在工作中,我对工作的投入过于依赖自己的状态,状态好,就努力勤奋一点。状态不好,就偷懒甚至磨洋工,一天很快就过去了。没有做到全身心的投入,就很难有满意的结果,于是我两年的业绩表现差强人意,离topsales很远。没有做到最好或第一的执念,就很难全力以赴。这两年我荒废了大量的注意力在没有价值的事情上,比如在手机上打游戏,或看花边新闻,抱怨客户,抱怨公司和公司的产品,熬夜玩手机然后早晨睡懒觉等等,我因此肯定错过很多成长的机会。笑来老师说过,注意力是我们最宝贵的并唯一有产出的资源。善待自己,从珍惜当下的注意力开始。
以上就是我这两年最大的收获。“反思”让我清楚的认识自己。对于不足的地方,从现在开始积极改进。践行是改变的开始。我要时常记录自己反思的过程,让“成长”有迹可循。看到自己的“进步”,对未来更有信心!