和B端产品经理"谈恋爱":从热恋到磨合
2018年6月1日入职新公司,转眼间已近一年。这一年我享受着成长的喜悦,同时也面临着新的困惑。
我把最近遇到的困惑写下来,希望明年,这些问题不再成为问题。
一、C端的玩法水土不服怎么办?
虽然之前看过很多的文章,说B端和C端产品设计思路有很多差别。可是我依然有C端思路的惯性,在规划了几个C端营销产品后发现:规划的时候热血沸腾,上线后数据达不到我的预期。
比如说推荐有礼——现在几乎每个App都有这个功能。我本来满心希望这个功能能成为线上营销的”开局者“,而且我们给推荐人的奖励是实打实的现金红包。结果上线之后,线上鲜有人自发安利,只有销售同志们把它当做成单工具。
后来想想,C端玩法水土不服有以下几个方面原因:
1、B端的使用人和决策人不是同一个,触达决策人没那么容易
2、C端的玩法主要基于人性的贪嗔痴,B端用户是诉求规则、效率的理性人。
目前,我没有想到将C端成熟的方法论和B端结合的有效方法。不过前段时间看《硅谷蓝图》,书中说建立销售型组织,是SaaS企业成功的关键。我后续动作是积极和销售部门沟通,努力把之前设计的产品变成辅助他们完成KPI的工具。
二、B端产品经理的主要作用是什么?
在月初的一次需求评审会上,我和Daniel发生了一次比较激烈的争吵——我要求开发对我设计的功能有较高的完成度,而Daniel坚持不要在意视觉还原度,能用就行。
我:现在不开发好,以后不会有单独时间来优化视觉。
Daniel:那你确定你现在设计的功能就是完美的么?我告诉你,你现在设计的功能,以后50%的可能性要改。
我(很气,觉得Daniel说这个话是在质疑我的能力):我以前设计的功能,基本上上线了之后就是完善、增加功能,很少有推翻重做的情况。
Daniel:产品经理最重要的职责就是试错,而公司为你们的错误承担成本。
我:我不同意,我觉得产品经理最大的职责就是设计尽可能正确的功能,从而节省开发人力的。
Daniel:你,我,包括公司其他产品经理,都没有在这个行业工作过,对于客户公司内部都是一知半解,不可能一下子摸清他们真正的需求。除非你进入诊所内部真正工作工作半年,并且承担KPI……
那次争执之后,我依然没有完全同意他的观点。但是他的话,意外地让我心态好了点——当设计的功能有吐槽的声音时,不像过去那么自责。
三、应该怎样处理客户的定制化需求?
去年11月份的时候,接收到客户的付费定制化需求。因为是付费项目,内心里特别重视,基本上承担了产品经理+项目经理的角色,从制作demo、给推进表、上线培训,最终项目在1月份磕磕盼盼地上线了。
我以为上线后就万事大吉了,哪知5月初客户找到我说xx功能怎么没实现?我当时有点抵触:为什么年初交付的功能,到现在才说没实现。后来和客户进行了一轮详细地沟通,发现当初在做需求分析地时候,做的工作没有到位。然后我又召集大家紧急制定实现方案、安排排期,帮助客户实现他要的功能。
以前做C端产品,虽然会做用户调研,但是实际上对产品设计和功能排期有十足的把控力。做定制化需求的时候,在需求收集、项目管理、上线培训等环节都需要配合客户的节奏,而我缺乏这方面的经验,难免产生挫败感。以后遇到这种定制化需求,可能更合理的处理方式是让更专业的人士来把控节奏。
四、快要被客户的声音淹没了,怎么办?
最近几个月,我主动出去见了很多客户,见了客户免不了要互加微信。加了微信之后,客户那边就会有问题五花八门的问题过来:
1、我要的功能什么时候开发完成?
2、我要看到店统计,怎么配置?
3、你们是不是又发版了,怎么没通知
……
为了和客户搞好关系,他们的问题我基本上都会及时回复。但是随着我加的客户越来越多,导致我的工作时间被切的越来越碎片化。我害怕长期下来影响我设计产品时思考的深度,所以今后要通过必要的时间管理来减少影响。
不过我最担心的是还是在产品设计层面沦为需求的搬运工:1、由于我对诊所业务了解不深,我会太过依赖客户的声音和判断力;2、由于经验、专业能力比不过客户,不能进行有效的沟通,来提炼他们背后的动机。
作为一个行业小白,我觉得还需要更深入地了解行业,并形成自己的理论框架,从自己的理论框架里输出产品设计。
忙可以,但是不能乱,把控自己的节奏,加油!