如果你想加速成长，最好这样做|线上交流200天，却抵不过线下2小

01

云梯商学院《高潜质管理精英进修班》首站——深圳站，假座风景秀丽的深圳青青世界，于2019年2月24日圆满完成！

深圳 青青世界酒店

来自医药、生物、金融、珠宝、教育、文化、食品、工业制造、IT电子等行业的20位管理精英从全国各地赶来，相聚一堂。

他们互相交流，谈讨商业智慧、企业运营、团队管理、人才培养发展等实战性话题。

《高潜质管理精英进修班》深圳站

虞莹老师亲切实战的授课风格，让大家感受到了专业的魅力和价值。

同学们通过理论知识学习、案例研讨、小组作业、互动练习等多样化方式，启动了对自己工作的反思和行动。

线下管理私房课

特邀嘉宾——腾讯集团市场传播经理兰启昌带来的一场分享《向全球基金教父学管理》，反响热烈。

兰启昌经理所分享的为自己写一份“产品说明书” 和坦诚自我、信息共享、快速迭代的三个观点，引人深思！

特邀嘉宾 兰启昌

我之前写过一篇关于兰启昌的人物专访，在上海读书、北京买房、深圳工作的他在文章里面分享着他对未来世界的独特思考。

02

作为一位曾经上了1000天培训课程的培训界女司机，本来想着转型互联网教育，就可以再也不出差、不打飞的、不一天穿高跟鞋站9小时讲9小时，就可以享受素颜在线、大棉袄加身、萌萌哒棉拖鞋，对着1000人娓娓而谈的高效教学方式。

谁能料到！

2019年，从年初八开始，我就又开始上线下课了。

这次还跑到深圳去，23日参加了品牌营班长钱媛媛的线下活动，分享了《结构化工作复盘》，24日又开了一堂管理私房课《高潜质管理精英进修班》。

虞莹老师 & 钱媛媛老师

对于这场管理私房课，大家的课程感受是如何的呢？

@龚小颖  新产业生物医学工程 行政副经理 

“谢谢虞莹老师，上课特别亲和，没有距离感，课堂氛围特别好，大家都互动参与也很热烈。喜欢这种从导师到学员彼此相互敞开融入的感觉！年轻有为有思想的兰老师的确是大大的彩蛋。全程无尿点，无槽点，非常喜欢！有机会会继续跟虞莹老师精进～！”

@刘向东   华大司法  总监

“请虞老师多安排来鹏城授课，渐成固态；建议课程时长设置为2天/次，这样同学们每次学习虞老师精品课件会更多，吸纳后学以致用，成效定会显著。”

@李光远   东莞粮好食品  高级总监

“整体课程设计全面，引出了每个人职场的痛点疑惑；期待迭代或细分的战略及领导力相关课程。未来学员有机会以企业案例落地践行，利用学习升级思维，项目制去践行相关企业改善目标，输出成果。”

@易百灵  园长

“老师的课程价值百万，非常实用！受益太多！感恩遇见虞莹老师！”

线下管理私房课

20位管理精英中，最低工作3年半（总监），最高工作30年（某银行行长助理）。副总2位、高级总监3位，高级经理和部门负责人11位。

所有学员都有一个共同的特点：成长型思维。

嗯，怎么说呢？

简单来说，就是：

“过去一年，是我过去10年进步最快的一年，也是我未来10年里，进步最慢的一年。“

过去一年，我开了5期结构化工作复盘特训营，辅导了400多位学员。

有些学员连续参加了多期培训，通过社群学习、跨界学习，打开视野、升级认知，挖掘出自己前所未有、从来没有看到的潜能，让自己成为了一个超级开挂的人。

云梯商学院目前开设了江浙沪、京津冀、粤广深三个校友群。

越来越多的优秀学员不满足于线上的交流，开始积极组织线下活动，还经常在群里发面基照片。

面基大法好啊。

好处有三：

1、真人永远比线上有活力。你的眼神、声音、热情度会感染到对方。

2、真人的信息交流速度比线上更快、更全面。线上来回反复确认，线下一句话解决了。

3、真人的合作意愿、互信程度更强。商业合作、交友还是要线下面谈，而且越谈会越深入。

我非常乐见大家有更多、更快的成长，希望能通过线上+线下结合的方式建立起一个更具影响力的全国性职业成长社群：云梯商学院。

具体活动时间后续会正式公布。线下活动名额有限，强烈推荐关注“职场E姐”，第一时间收到活动通知。

期待和你见面！

-END-