《优秀的人是怎样的》演讲后感

        题目起得挺大，其实是一次公司培训的案例分享。因为讲演者在励志故事之外夹带了不少私货，所以我以此为名。

        整个过程的表象自然是一些废话式的鸡汤，还有“努力、选对方向、挖掘潜能”一类的老生常谈，而且还是内容主体。这方面没什么可说的，毕竟大家都是成年人，有自己的思辨能力和检验判断能力。我想给你分享的是我在案例之外的一些个人思考，且听我道来。

        在听训的过程中，我不止一次地想起一句话:some birds are not meant to be caged,their feathers are just too bright.那些人好像天生不平凡，即便暂时寄身于泥尘之中，也势必翱翔九天之上。但是在这些不平凡的人堆里，他们各自的经历又是何等的平凡——几乎每个人的届往介绍里都有一句，“但是他/她不甘心”。人，生来不平等，但何止是他们，每个人都是生来不凡的，能力、潜力固然重要，而更重要的是不磨不灭的雄心和峥嵘磅礴的壮志。再联系具体的事例，他们在这样的心态准备下，不断蜕变不断进步，我好像听到了他们的心声——some one came out from my body,and made me a better one.不，不是他们，这是我的心声。

        路有千百条，但正确只有一条路，那就是你要走的路。讲师说到选择这个平台的重要性，说，一次选择决定美好的一生。而我想到的是反过来，坚持的阻力不比选择的阻力小，坚持的重要性不比选择的重要性弱。选对方向坚持选择是并重的，没有人随便成功，即便手持藏宝图的人，要收获宝藏也得一番跋涉。所有的成功之后的光鲜华彩，绝不止是一次选择、一个举措所决定的。世界上本没有路的，你走过来了，身后就成了路（谁也别想阻止我鸡汤）。

        还有一个感悟，是管理的力量。他讲得不是很系统，不过我梳理一下，就是个人潜能的变现是有上限的，个人的能力是有边界的，优秀的人不但有不断进步的意愿，也必须能够影响别人，使其获得成长。跟着罗胖学习到杂七杂八的“复制能力”、“复利价值”大抵如此。这让我想到007的覃老大，他从李笑来所授知识出发，从无到有建立了007这个以写作与赋能为目的的万人社群平台，使得“写作与赋能”的成长目标能够不断复制下去，受益人数直达一万多，实在是了不起。而这，比挖掘自己的能力更有意义。

        优秀的人是不认命（对自己有很高期待）的人，优秀的人是坚持至存活的人，优秀的人是有复制能力的人。不认命的人能提升自己的潜力上限，坚持的人能使能力的兑现得以积累，有复制能力的人收获复利效益，最后，谢谢讲师。

ps:再补充下，讲师说到“人生来不平等”是为了提出来鞭尸的，但我看到了这句话的正面体现，特别是关于销售皇后罗云燕的例子，你看她多漂亮啊，虽然她刚入行时青涩且迷茫，但还是漂亮。所以有的方面，不管你认不认命，这就是命。