如何走出低效的漩涡

最近发现自己做事情效率很低，需要做的决策迟迟不决，计划好的事情总是拖延到做后一刻。自己也多次告诫自己要纠正这种低效行为，但整个状态似乎不受控制，一而再，再而三的重复出现。好像陷入低效的漩涡，无法跳出。

其实，陷入漩涡是事物的状态，其原因是外部环境，个人思维，行动的惯性共同作用的结果，如果我们不深入查找原因，制定有效的的解决方案，认真的落实到行动中去，就很难纠正以往的惯性行为，难以走出漩涡也成为必然结果。

那到底该怎么做呢 ？以下几点很重要：

1. 分析原因：

截取当前以及过往低效的例子，尤其是记忆深刻、影响较大的，深入分析原因。是决策问题还是执行问题 ？决策的结果是目标，如果是决策较慢或者不准确，则继续分析深层次的原因，持续迭代，找到可纠正，可操作的行动上。

2. 明确目标：

确定原因后，可结合具体情况，明确下一步行动目标。

比如当分析到自己做事低效的主要原因是决策犹豫不决和决策后执行力较差，那下一步就是集中精力解决优柔寡断问题和提高执行力上。

3. 制定计划：

明确大目标后，要拆解成小目标，便于一步步向最终的大目标靠拢。拆解成阶段性的可实现的小目标，并确定行动步骤等计划细节。

4. 落实行动：

计划落实到行动中，才能达到预期目标。贯彻落实是重要一环

5. 监督反馈：

行动中并不是一帆风顺的，遇到问题及时调整很重要，是否能如期完成，不能完成要制定弥补计划。

6. 持续迭代：

罗马不是一天建成的，想要实现目标也是需要持续不断的努力行动。持续迭代，不断进化，才能持续提升。