讲师营，我期待的技能加油站

      讲师训练营，五维学习的新起点，我授课技能提升的加油站！

      大约3周前，在五维华北营群里看到2019年上半年讲师训练营的申请链接，我眼睛一亮，很久没有的让我心生向往的技能提升培训。尤其是看到本期训练营导师宝哥的介绍后更是特别渴望能在现场聆听专家大咖的传授，将教练和培训师有机融合，体验教练式培训给与的成就感和快乐。

      我做企业内训是从2004年开始，最初是在同学的企业咨询管理公司做兼职培训师，大多为哈市本土的企业做职业素养，销售技巧，商务礼仪等方面的课程培训。那时，能得到各行业高管、员工的认同，授课对他们有些许启发，能落地使用，就是我最大的快乐。2007年，我在本职工作岗位创建了自己的团队后，工作重心从培训转移到了团队的经营管理，只是在给各层级员工培训时才能找到在讲台上的自如和愉悦。在行业内的培训，大多是制式培训，让我不能像以前一样及时关注最前沿的培训资讯，培训技能以及不断的开发新课程，磨课的愉快体验。但我依然对每一堂课程都精心准备，力争做一个学员喜欢的讲师，站在讲台前的我拥有满满的成就感，也获得了总共公司金牌讲师的的荣誉称号。

      2016年接触DISC 和五维领导力的课程后，由于团队管理的需要，我的学习重心放在了如何将课程转化，落地使用这个层面。所以2018年4月，我首先选择了教练训练营的学习，并且在高平老师的指导下，和我们第一小组的伙伴们度过了难忘的2天培训，以及后续的练习。教练训练营的学习对我的沟通管理 指导意义重大，让我见证了教练技术的神奇魅力。

      但是在五维学习 和应用过程中我也常有困惑，陈序老师心法部分的讲解，我基本都能领会。但有关于技法方面，我发现我掌握的既不精准，也不能很好的使用，常常在如何选择最适合客户企业或者团队现状，有效解决其困惑与需求的技法工具时举棋不定。

      多年的培训师工作让我在学习过程中养成了一个习惯，我会在边学习课程内容的同时，不知不觉的记录下老师的授课思路 技巧 流程。可是在我进行了2次复训和线上的课程的学习后，依然不能系统的使用五维领导力的一些工具。所以当看到讲师营的申请链接时，眼睛一亮，这就是给我量身定做的啊！

      我期待在2天的学习中能让我找到，明确五维领导力技法的内在逻辑，清楚每一个工具组合最适合的使用背景和使用技巧。以助力我更好的将五维领导力的工具在我团队管理中应用。同时，在导师的专业指导下我能重拾讲师的相关技能，修炼精进，争取成为一名学员喜欢的专业讲师。嗯，还有，我会看到五维那些 认真学习不断输出的学友们，和五维家人欢聚一堂 共同精进。

        是的，我对五维讲师训练营的期许就是，在专业导师的辅导下，修炼精进，努力做一名学员喜欢的教练式培训师。

      4月，我和五维讲师训练有个美丽的约会，期待着快乐学习，愉快交流，温暖相聚······