掌握一个方法，解决你99%的职场困惑

“我觉得我是一个尽职的妈妈，一个失败的职场女性。”

这是一个叫蔷薇的咨询者对我说的第一句话。

她原本学习设计，在一家公司小有所成，在准备大干一场的时候，意外发现自己有了宝宝。为了孩子，她放弃了工作晋升的机会，选择回到家里，安心做一个全职妈妈。等到孩子出生，她更是将全部的心思花在了孩子身上。

可是，蔷薇终究还是不甘心就这样在家里过完一生。她告诉我，她想要创立一个属于自己的童装品牌，让自己的宝宝来做代言人。

然而，她对于这个目标完全一筹莫展，根本不知道应该从何做起。

她觉得自己专业技能也荒废了，原来的公司也回不去了，空有目标却没有途径，让她感到十分烦恼。

我告诉她，先不要着急，要解决她的困惑，一张图就够了。

 

这，就是四步循环法。

第一步：了解自己最大的困惑冲突，解决当下影响个人发展的最大问题。你现在感觉快乐吗？辛苦吗？目前的生活是你想要的吗？

很多妈妈的困惑是：想要兼顾家庭，又想要发展事业，无奈于自己的精力有限，找到自己现阶段最想解决的那个困惑，看看困惑的来源是什么？先去解决它。

第二步、理清自己的职业梦想和目标，分析现实状况，分阶段实现。

蔷薇的梦想是要做一个童装品牌，我鼓励蔷薇说：这个理想很好，不过这是我们的5年计划，我们可以分阶段来进行。”

蔷薇的第一阶段目标是：一年之内，照顾孩子断奶，工作尽心做好；

第二阶段的目标是，两年内做到总监位置，同步调研儿童服装市场，积攒合作人脉

第三阶段的目标是，3-5年内，根据市场调研和合作资源确定如何创业。

所以，从蔷薇每个阶段来看，先分清自己的角色重要程度，给它们排序，在不同的阶段把握重要的角色。

一年内做个好妈妈，工作努力兼顾。

三年内做个好的管理者，兼顾照顾家庭

五年内成为一名创业者，也要尽量兼好家庭；

第一阶段（1年以内）妈妈＞管理者

第二阶段（1-3年）管理者＞妈妈＞创业者

第三阶段（3-5年）创业者＞妈妈

先做一个好妈妈，再做一个好的管理者，再选择一个好的方向创业。每个阶段都会有每个阶段的策略和目标，就像升级打怪一样，一步一步的去通关，从青铜修炼成王者，最后才能打败大BOSS。

第三步、为自己设计一套最佳的落地方案。

比如根据你的发展阶段和角色排序，先给自己做一个计划吧。

在这里，我们引入古典老师的生命之花，希望我的工作、学习和生活都能得到发展。

这个生命之花计划包括：成长、财务、职业、实现、人际、家庭、休闲、健康，八个维度，每一个维度可以有不同的占比，但是都要有所兼顾。

实现：代表你的输出成功，也是你这个阶段的的心愿

职业：代表你的职场发展目标，比如要升职，还是要加薪？

财务：代表你在这个阶段的收入构成目标，想要赚多少钱？

人际：代表你需要重点链接的人脉资源，他们分别是谁？

家庭：代表你的家庭重要事件，你的家里有哪些要你兼顾的事情

健康：代表

你的个人健康计划，身体是革命的本钱，比如怎么健身运动

休闲：代表你的休闲娱乐计划，比如你打算去哪里旅游一次

成长：代表你的学习计划，你准备看多少本书，参加什么课程培训等等

如果你的计划将这八个维度都兼顾到，并且他们在这个阶段都是经过努力可以实现的，你的生活和工作状态会处于一个非常好动态平衡中，就像是一朵绽放的美丽花朵。

最后一步，也是很重要的，就是实施计划、评估与调整

“俗话说，计划赶不上变化。尤其在现代职业领域，只有变化是永恒的主题。影响职业生涯设计的因素诸多，有的变化因素是可以预测的，而有些则难以预料。

所以你要记得，如果出现了新的问题，请回到第一步，先解决当下困惑，及时审视自己的状态，调整和优化你的策略。

想要更成功，我们需要时时审视内外环境的变化，审视行业的变化。

不断对自己的设计进行评估和修订并调整自己的前进步伐。比如，你突然做了妈妈，孩子又准备母乳喂养，那之前天天出差加班的工作状态就需要做调整了，在刚开始的阶段，把重心放在家庭和孩子身上，陪着孩子健康长大，做一位幸福的新妈妈，到下一个阶段，孩子有人帮忙照顾了，你又可以把重心转回到事业和自我实现中。

随时的调整好自己的计划和状态，才能更好的去迎接我们每天的新生活，把每一天都过得快乐和充满希望。

掌握好四步循环法，解决99%的职场困惑，至于剩下的1%怎么解决，请看公众号后面的推送。