让我去摔跤吧，爸爸~

天生我材必有用，每个人都有自己的潜能，但如何才能被发掘出来？我们经常走着走着，忘了“初心”，忘了“自己是谁”，甚至不知道自己到底适合做什么，听过很多道理，却依旧不知道过的是怎样的人生。为什么会这样呢？应该如何去做呢？听完胡一刀老师的《如何发现自己的潜在优势》和易仁永澄老师的《目标管理——找准一件事情持续做下去》，结合《摔跤吧，爸爸》电影实例去谈谈我的一点感悟。

一、小心身边的坑

来自豆瓣

电影中，父亲跟母亲商量要把两个女儿训练成专业的摔跤运动员，母亲担心的是：女儿受伤怎么办？这不是男人的运动？女儿们这样训练，以后没有男人愿意娶她们怎么办？

在我们发掘潜能的过程中，无论是家人还是朋友甚至领导同事，这些人都会时不时给我们出主意、泼冷水，但是他们却因为受到种种限制，常常误导我们，比如“时代背景的差异、人生经验的不同、所处阶层的区别、知识结构的局限、结果导向的限定”，他们用自身认知系统内的有限经验，影响着我们对潜在职业优势做出的判断。例如：

1.父母是否会建议你去考公务员，说做了公务员怎样怎样好，你最适合做公务员了，钱多、稳定、轻松还离家里近，但其实你是本质潜能是不适应公务员工作体制的；

（时代背景的差异：时代背景不同的人，价值观会有很大的差异，对不同职业的认知也是有差异）

2.老师是不是经常说你打游戏不好，浪费时间精力，但其实你可能非常擅长游戏环节设计，游戏体验测试；

（知识结构的局限：每个人所关注的知识架构领域并不同，他人从自身领域给你别的领域建议，就会存在一定的误导。）

3.领导表扬你擅长新媒体运营，写的文章可以跟市面上的10+爆款文相比，但其实你写一篇文章花了一个星期的时间，找了大量的文章左抄抄右改改，刚好公司缺一个做新媒体运营的人，前期又不想额外投入太多招新人，于是觉得你有潜力，鼓励你往这方面发展；

（结果导向的误区：公司关注的是利益结果，公司整体协度，够用就好，是一种短暂的价值，并不能为我们更好地发掘以及锻造自己职业优势产生积极的影响）

4.电影里，当两个女儿每天早上5点起床跑步开始训练，全村人都在笑话她们，觉得她们姑娘家，按印度习俗，到了18岁就是要嫁人的，怎么可能成为摔跤运动员，更别说代表国家队出征

（所处阶层的区别：同一阶层的人给到的建议或谈话，不够深远的格局和眼光，对于你潜能的发掘和阶层的挣扎是毫无帮助的）

小心身边的人和自身的格局眼界带来的认知错误跟局限，无论建议者的出发点如何，我们要对接收来的信息加以判断，结合自身实际情况进行甄别，筛选，调查，保持客观理智的思考，以免掉进坑里出不来，导致职业潜能不能充分发挥。

二、寻找优质外力

“你身边的朋友是什么样子，你大概也就是什么样子”，这句话的意思就是你身边的朋友家人对我们有着不可忽视的影响，有时候我们在身边群体固化的圈子里，是很难听到一些对于我们自己是有突破性指导的意见，因此我们需要向优质外力拓展学习，突破思维定式，突破自身的认知系统和日常习惯，争取优质资源进行更新重组。

1、在“日常生活工作中”留意发掘潜能：匹配满足企业需求的潜能、企业内外部的业务联系、不要只看到本企业本部门在做的事情，多维思考，发现自己更多的可能。比如你是普通的会计，你除了能做好本职财务的工作，也擅长个人理财管理、成本控制，通过这方面的知识积累跟精进，将来也能往理财顾问、理财培训、理财专栏作家方向等发展；生活中有洁癖的人，擅长收纳管理，能否也写一本《家庭收纳1000例》出来；电影中，爸爸就是从女儿在学校的一场打架中发掘出女儿摔跤的潜能。

来自豆瓣

2、利用“互联网优势”寻找优质的外力平台：知乎、在行、分答、豆瓣、社区论坛、行业社群、网课等。

随便上面所提到的平台都会有许多实践者总结出来的经验，有付费的，也有免费的，在互联网的时代，能找到的资料太多了，在这些平台搜索关键字，只要你去搜，没有你搜不到的。你需要做的只是甄选出你需要的信息。我们经常发现，学校里学的知识总是不能在实际工作中运用，理论跟实践还是有一定的差距，通过互联网，我们能从一个个知识网红，一个个话题回答者，了解到不同的从业真实情况，这也就避免了我们一个个潜能去试错，也从专业人的经验中避免走了很多弯路，为自己争取了时间。

电影中，爸爸就是两个女儿的优质外力。他有摔跤的实力，以前就是一名优秀运动员，老年后，片头中一样把一个实力运动员给摔倒。他还有大的格局：要让印度的国歌在奥运会上响起，所以比起只是为了完成工作任务的国家队教练强多了。父亲的目标是做世界第一，没有第二。也难怪女儿听教练的话作战，屡屡战败，听爸爸的指导，一路打到奥运冠军。

来自豆瓣

3、利用“价值团体”来发掘潜能：避免单打独斗，加入适合自己成长加速的团体组织，自己闭门造车，你永远不知道你造的车是什么水平，一群人可以走得更远。

电影中，少年时期，爸爸就找了堂哥作为女儿的陪练，在堂哥能力越来越弱之后，又不断参加比赛，去找更强的竞争对手实战，从乡镇的比赛，到全国的比赛，再到世界奥林匹克，一步步递进，打磨能力。

来自豆瓣

三、科学地刻意练习

电影中，爸爸说到：

Medalist don't grow on trees ... you have to nurture them ... with love, with hard work, with dedication.

金牌选手不会从天而降，你必须用热爱、刻苦和投入来浇灌他们

1、找一件事坚持做下去。

为什么是一件事呢？我想上进多学还不行？对不起，人的精力跟时间是有限的，一个阶段做一件事就够了。多少人的努力只是一种假象，让自己看上去很忙很上进，总做一些无用功感动着自己，最终只是碌碌无为。时间管理的课听一听，美剧每天看，视频剪辑也去学，一天的时间安排精确到分，每个时间该做什么都安排好，但是总有突发事件打断计划，一打断，开始焦虑、怀疑、痛快，所以有些勤奋看起来是努力，但其实是一种战术上的努力来掩饰战略上的失败而已。

所以影片中的Geeta涂指甲油，留长发，偶尔偷吃零食都是对自己摔跤事业的分心，对我们平常人来说是很正常的事情，对运动员来说却是意志动摇的陷阱，如果不控制好分心程度，会降低对自己的要求，导致对专业性的妥协。

为什么现在的体育运动员也化妆，也涉猎娱乐，那还不是他们成名之后才做的事呀？夺冠前还不是老老实实训练训练再训练，一个阶段就做好一件事情。

来自豆瓣

2.科学地打磨技能

专业书本可以让你巩固知识，专业的老师能带领你进行科学的训练，科学地打磨技能，一定是领域专业人士最懂的，电影中，教练爸爸在给两个女儿训练的时候，从小就开始严格的体能训练，严苛的饮食计划，体重控制，专业动作讲解，赛制分析，竞争对手动作分析等一系列的科学方法。

3.产生价值，保持生命力

职业潜能不是自己的兴趣。心情好时玩一玩，心情不好就荒废掉，兴趣是即使别人觉得多不好，你也完全可以自嗨的事，只要你开心就好。但是职业潜能不行，职业潜能是要在社会工作中，给他们给社会给企业产生价值的东西，你只有为他们带来价值，也才能让他的势能发展得越大，你的职业发展道路也才能越走越宽。

我是尾巴：

当然我们的目标不是像影片那样沉重，需要改变一个民族的历史局限，要拿奥运冠军。影片是一个极限的展示，深刻展现出荧屏。

每个人都有自己的一个目标定位，也许我们只是需要找到一个适合自己、不易被取代的职场技能而已，因此我们只需要避坑、借力、坚持下去，职业潜能还是非常容易就被发掘出来的。