初入职场，用这5招快速融入团队

从小我们就学唱团结就是力量。

从父母到老师，只要有机会就会教导我们合作的重要性。

从学校到工作，不管是和同学一起组团学习、打游戏，还是和同事一起做项目。

合作的意义都在不断凸显，而随着现代社会职能分工越来越精细，很多人的自我介绍里，不标榜自己是teamplayer，都不好意思开口跟别人聊！

但是，合作是那么容易的吗？

很多童鞋在血泪的教训中悟出一个真谛：道理我都懂，但依旧合作不好。

团队合作能力是一种内化的品质，又是一种有效的处世策略，还是一种与诸多技能交织在一起的综合能力。

今天，咱们来聊聊在团队中具体如何做事。

一、做好份内的事

团队合作的学问，无非就是一群人在一起，如何有组织地把事情做好的学问。

整体要把事情做好，前提当然是每个人把自己份内的工作做好，这里的做好如何理解？

简单来说，就是保质、保量、按时交付成果，让你的团队成员在看到你交付的成果时，脑海中闪现的是专业、认真、方便、贴心、geilivable……

二、积极主动地做事

在做好份内的事之后，不妨更加积极主动一些，给团队成员提供帮助和支持，所谓平时攒人品，难时有受用嘛。

同时还可以主动发挥更大作用，承担更多责任，在工作中更容易给老板留下好印象。

三、培养沟通意识和技巧

有合作经验的童鞋都知道，信息不对称往往是混乱、脱节、犯错的根源，但偏偏很多人意识不到这个问题，沟通本身建立在对环境的理解上：理解团队的目标、事态的发展方向和趋势、各方的利益诉求、目前的风险是什么。

只有对现状有清醒的认识，才能进行有效的沟通。

四、基础项目管理技巧很有用

团队合作中相当一部分内容可以归属为项目管理，一些基本的项目管理技巧，在团队中往往会发挥不错的作用。

比如做计划时，对任务进行拆解细分，即Work Breakdown。

再比如协作完成一件任务时，弄清自己是什么身份，需要承担什么职能。

五、提高解决问题的能力

不论你想或者不想，麻烦总是会来，童鞋们一定要记住：想把事情做成，必须和各种各样的问题作斗争。

当你解决问题的能力和效率不断提高时，你也会推进整个团队的进步。

当然，提高团队合作能力，光了解理论知识是不够的，更多地还是需要大家在各种合作项目中不断实践。