重新看性格

从头理一下，左边的幸福，顺天赋，获得感，有意义，归属感

针对顺天赋，再回头看看，性格测评来讲，是高猫头鹰和高考拉的行为，孔雀和老虎的性格很低，这样的行为模式来看，是适合于守的工作，而不是开拓性的工作。目前在公司从事的是销售行为，理论上销售的行为模式是需要前场的能力，而我是属于后场的能力，在这样环境下也坚持了几年，一个最大的可能是办事处的行为模式，有足够的空间来慢慢处理事情。这样导致的结果考拉的行为在被增强，给客户的感觉就是拖拉不够及时。作为猫头鹰来说，需要定义的是一个专业的技术形象，在这个方面的发展上，一直不能有一个很深入的学习，所了解的知识也是停留在一个表面上。

从顺天赋来说，后面需要适当一致考拉的拖拉和懒洋洋的模式，而保留考拉的可信度和平易近人和容易被人相信的特质，而在猫头鹰上，需要静下心来，把所从事的部分，掌握更透彻，在销售的职位上能够被人当成专家来尊敬，那也是一个成功的开始。

而作为销售的行业，是需要一定的进取精神，这个也就是需要老虎的性格特征，需要提升的就是做事情的快速和积极性。

完成以上的性格的变化，才能完成顺天赋的左边幸福感。

记录下来，让自己回顾时候提醒自己。