最具含金量的贵人和伯乐在哪能发现？
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每个人都有两个贵人：第一个是我们自己，另一个是那些和我们相像的人，相似程度越高，对方也就越「贵」。
因此，想要知道贵人的大致轮廓，他们在哪里，如何能够找到他们并建立深入关系，首先要做的就是明确你自己真正的样子。
而且，自我认知越明晰，就越能准确识别出那些和我们相似的人——最有可能成为我们的伯乐和贵人的人。
01 真正的你是怎样的?
每个个体都包含了诸多信息，比如三观、理想、目标、社交习惯、生活习惯、兴趣爱好、学习偏好等等。
相信你一定也能盘点很多出关于你自己的信息。
但很多时候，我们盘点出来的绝大多数信息都只是变量——只代表了此时此刻的静态反应。要知道，人却每时每刻都在发生着变化，明天的你也将不再会是今天的样子。
因此，认清自己的“真实样貌”是一件极其困难的事，这也是很多人随波逐流、容易迷失和诱惑的核心原因。
你可能要问，这么说，那就没有办法去认清自己了吗？
答案是否定的。
我们继续往下看。
在所有盘点出来的信息里，若筛选掉绝大多数变量，还是有一些非变量和恒定的信息。
它就是我们与生俱来的性格。
性格决定命运，在大部分时间里，人们会“本能地”、“无意识地”、“自然而然地”受性格支配，去勾勒与基础背景（本性）相协调的作品，比如求学、就业、人际、亲密关系、家庭和信仰等。
因此，认清自我的方法，就是尽可能找到这些对个体思想起到支配作用，且又保持长期不变的恒量的关键信息。
02 工具方法有哪些？
既然性格是与生俱来的，而且对我们的思想起到支配作用。
那么，我们如何才能了解自己的性格？它有哪些特征，是否可以分门别类？是否可以用具体的语言去描述它？
说到性格，在目前的人格类型学门类中，可用于性格分析的工具至少有15种。随着测评工具的不断创新，这个数量也会不断增加。即便如此，都不能满足人们想去探索自我的强烈渴望。
作为热衷自我探索的个人，也要认识到目前市面上可用的性格分析测评工具，它们也只是辅助个体加深自我认知的一个工具而已。它不是完美和固定的，各个测评工具也各有优劣。
可能有伙伴要问，那如何从中筛选出一个性格测评工具，能被大众广泛接受呢？
核心考量点有二，简单易学和实用性强。
在所有的性格分析工具中，MBTI（迈尔斯·布里格斯性格类型指数）是当前使用范围最广，使用人群最多，知名度最高的性格分析工具。
MBTI性格分析工具，又被称为16种人格类型工具，它被广泛运用于世界500强、中小企业、婚姻、恋爱、招聘平台、社交、亲子关系、教育培训、咨询等绝大多数涉及与人相关联的领域。
这个工具不仅可以准确界定个体的性格类型，还能帮助个体明确自身的天赋特征，继而明确更适合于个体发展的领域和岗位类型。
03 你的伯乐在哪儿？
明确自身性格类型后，迷茫感和盲目状态也会明显降低，很多问题也便迎刃而解。
在前几天撰写的文章《如何发掘自身天赋，发展你的事业》一文中，提到那些最有可能成为我们贵人和伯乐的人，正是那些像极了我们的“同好”们——他们和我们有着同样的性格类型。
通常来说，这些贵人和伯乐可能分布在人群中的任何地方，从事着任何类型的工作。
但在下面两大圈子中，你会遇到最有含金量的那些伯乐们，
一个领域是在学习圈，另一个集中在工作圈。
学习，指的是在“能够发挥我们天赋才能的专业”学习中，比如基于相关专业的书籍爱好者，培训班同学、教师、研讨会及工作坊参与者、交流群成员等等。
工作，指的是在“能够发挥我们天赋才能的工作”中，比如同一领域的从业者、岗位相同的人、行业展会参展代表、行业协会或联盟等会员等等。
之所以能在学习和工作两个圈子容易发现伯乐，是因为：
第一，他们更愿意传授宝贵经验。
这些经验往往是从日积月累的过往实践中总结得来，非常实用，甚至立竿见影，不仅能扩展我们的视野，而且有助于提升我们的实际操作能力。
第二，标杆榜样，激发后辈继续沉淀。
每个人所选择的专业和工作，都是能够发挥个体天赋才能的领域，因此相对容易取得成绩和获得满足感。看到这些贵人和伯乐们，我们更能发自内心地立志在某个领域深耕沉淀，持续精进和内修。
04 如何炼就识别伯乐的眼睛？
在此推荐两本该领域的经典著作。
第一本书名为《心理类型》，它的作者是瑞士著名心理学家卡尔·荣格，荣格先生也是MBTI性格类型理论的奠基人，另一本书名为《天资差异》，作者是伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和凯瑟琳·库克·布里格斯母女，也是两位将性格类型理论进行延伸普及运用。
推荐理由缘于这两本书是目前性格类型理论中最经典的著作，对于任何一位对MBTI理论感兴趣的研习者来说，缺席了这两本著作的书架都是寂寞的。
这两本书不仅有效实用，简单易学，而且内含大量的样本测试、记录、分析和研究数据。
若能深刻阅读这两本著作，吸收其内容精华，会对发现识别伯乐以及他人有很大帮助。
通过明确性格类型，你会明确下面这三件和我们人生发展息息相关的“三大要件”：
第一，专业才能：明确适合你投身发展的领域，应聚焦在天赋异禀的领域而不是劣势领域中，继而明确取舍，不断提升专业，增强核心竞争力。
第二，工作事业：准确评估当前工作机会、事业或创业商机，是否能发挥自己的天赋才能，是否适合自己长期发展。
第三，合作伙伴：准确判断你的“上司、老板、合伙人和下属”等身边重要他人，是否可以成为我们的贵人或伯乐，助力我们的事业和人生。
综上，我们可以看到任何个体如若能合理筛选，明确和管理好三者间的促进或制约关系，人生一定会大有不同。
既然读完文章了，那就马上行动吧！
咔咔咔，文末彩蛋来啦！
在过往两年多的咨询工作，我发现，从咨询和实践，到内化成为一个人的习惯和心智模式，是一个需要持续探索、觉察、复盘、行动的过程。这不是一个人闭门思考和记背几个在线课程的知识点就能达成的，也不是一两次咨询能系统实现的。
恰逢近期完成了几个优势辅导和生涯规划咨询后，有些小伙伴提出希望和我每周交流的长期辅导需求，也更加坚定了我的想法，走完这个心智成长的闭环的确需要长期陪伴和支持。
于是，我决定推出为期90天、180天的长期陪伴和辅导计划。
「长期陪伴计划」
1、这个计划提供什么价值？
通过90天和180天的1对1专业梳理和不间断跟进陪伴，为你提供自我探索、个人成长、职场困惑答疑和心理援助等系统支持。
2、我为什么能提供给你要的价值？
我经历过从职场裸辞、自我探索、脱产备考、出国深造、成功转型、逢考必过、情感困境等三线小白奋战到超一线城市的经历，深刻感同身受你的痛点
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我体验过国企金融业、500强外企，民企创业公司、半自由职业等多个组织形态，了解真实的职业世界
3、适用群体？
即将毕业的国内外大学生、研究生、职场人（阅历不超过10年为主）
女性（没有性别歧视，只因我更擅长）
真诚、开放、且追求上进和改变
4、服务内容（包含但不限于）
处于职业迷茫期，希望寻找职业方向和定位
因为能力和资源不足导致的各类职场不适现象
职场发展晋升受阻，寻求突破
寻求职业转型，获得更多意义感和使命感
希望在工作、家庭和自我间取得平衡
希望深度自我认知，知晓自身优势劣势，过优势主导的生活
性格类型深度解析，明确个体天赋优势领域
5、具体辅导方式
8-20次1对1 专业咨询（单次1-1.5h，辅导期限不同次数不同）
90天/180天全程持续跟进陪伴、辅导和反馈
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90天辅导价格¥5999
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7、咨询师受训背景和资历：
盖洛普全球认证优势教练
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MBTI授证成就教练
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二级心理咨询师
清华大学积极心理学指导师（在读）
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简书、知乎、豆瓣、壹心理、新知等平台优质创作者
咨询风格：真诚、开放、犀利、目标导向
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添加下方个人微信（Emily_Paris2014），备注“长期陪伴”
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为确保精力和服务质量，本次招募计划限额10人。伙伴们预购从速，Hurry Up！
上述顺序，以付款截图为准
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关于作者：盖洛普全球认证优势教练，生涯规划师&讲师，心理咨询师，人力资源管理师，清华大学积极心理学指导师（在读），法国里尔商学院MBA，外企HR，国内多家职业发展平台签约导师和顾问，简书、知乎、豆瓣、壹心理平台优质创作者，助力个体及组织生涯规划与心智成长。
公众号ID：生涯规划与心智成长（EmilyDONG_2016）
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