知识管理坚持学习

论学习——知识和技能(干货)

2016-05-31  本文已影响101人  QiDianAmmon
学习

学习是一门工具,我之前一直没掌握,说真的,读了10几年书,却脑子一片浆糊,技能也是学得半桶水,但是我下定决心一定要改变现状,成为一个像秋叶大叔一样的知识管理大牛。话不多说,直接开始这篇干货文分享。

在网上一直有关注很多关于如何打造知识体系,英语学习,如何最快学习的文章,这次一次总结和内化了10几篇精品相关文章,得出了我自己的关于学习这门工具的答案。

知识和技能的学习

知识的学习

1.大量的输入

渠道:大量主题阅读,快速阅读,碎片阅读,微博大V干货文章,公众号,朋友圈,书籍,教育APP,请教别人。这里涉及一个高效信息搜索的问题,到时候我学习和查找资料后再作专题完善。

输入效率和强度:时间管理,精力管理,学习规划

时间管理和学习规划

输入技巧:阅读方法。关于阅读方法的书籍也是很多,《如何阅读一本书》,《这样读书就够了》《如何高效读懂一本书》还有这里介绍的不同材料不同阅读速度,SQ3R阅读法,到时候我另外研究会再做一个专题延伸。

不同材料不同阅读速度 SQ3R阅读法

此时,得到的结果会是某些需要不断再看的精品文章,关键术语及概念。可能此刻你的脑中会有很多矛盾的概念合很多内容还不能完全理解,没有关系,尝试理解思考,此时追求的是量要达到一定的程度。

2.整理

互联网时代,用电脑印象笔记,文件夹管理,手机印象笔记收集信息,每周或者每天整理核心术语和知识并梳理关系。根据知识结构,关系用不同的知识结构图进行整理,使关系可视化。

知识关系图

这里可以通过联想,根某些场景和故事结合起来,可以让知识,关系变得更加形象和生动。

得到的结果就是可视化关系图和形象的故事。

3.验证

通过跟别人分享验证,通过应用到工作中验证,通过提问自己问题,再精读和学习验证

这里的输出成果就是PPT,文章,工作成果


4.计划,筛选

经过以上的步骤之后知识已经有了一定的积累和应用,接下来便是要思考哪些知识需要深入学习?哪些知识对未来的工作必不可少?哪些仅限于目前的了解便足够?

这里输出的成果是下一步计划和行动


5.优化过程和创新

元认知阶段,总结和复盘知识和技能学习的过程,形成从点子到快速试错到成型到应用的整个流程思维和经验,更新知识体系和经验,优化整个流程

eg.这周我看了一本书,叫《这书可以让你戒烟》,我是比较快速地挑重点看的,电子书,看完之后花了1个小时多一点这样花电子版的思维导图,边百度百科看书目录边根据自己的理解重新归纳主题的第一分支,然后把目录里的标题删减转移到第二分支,再根据文章内容边看边打字,边删减,成为第三分支。
最后写简信的拆书文章,但是还是进不去首页推荐,我看有几个问题,一是我的感想很少写在里面,二是排版不够精致和多内容。三是图片不够精美和多。
周末我再重新看一遍知识管理的流程,发现我需要把自己的整理的分享进行验证,所以把自己最新的应用和体验增加到文章里了,然后则是筛选,我问自己这方面的内容了解够了吗?我说我看这部分主要是为了摆脱诱惑,够了,最后,就是创新优化,所以我又来总结和尝试优化这个流程。不错,继续加油。这个流程暂时看是不错的。

技能学习

1.明确自己要学习的技能,为什么学,想达到什么程度和水平

2.做出模型,解构

对要学习的技能进行解构和做出模型,这里涉及信息的收集和整理的过程,跟知识学习有异曲同工之处,解构就是分解到可以操作的最小单元,就像做菜一样,分解做菜的步骤,一步一步做好,就能烧一口好菜。

商品推荐系统模型

3.选择

选择最少但是必要的百分之20,就是2/8法则,前面解构得越清晰和可操作,这里就能越容易选择,虽然根据10000小时天才理论要10000小时才能成为顶尖的专家,但是我们很多人并不需要学习每一样东西都成为专家,所以如何能以最快的速度高效学好技能,并且不断地迭代升级,何乐而不为呢?

4.排序

在选择了20%的最少根据且必要的最重要的技能,知识之后,根据重要程度进行排序,并开始按计划按重要性一步步地行动

5.模仿,临摹

通过模仿他人如何解决,吸取别人的经验,为什么这么做可行,结合自身情况学习,这里就涉及模仿对象的选择问题,模仿优秀的,信息披露充分的,资源跟自己的资源相匹配的人。


通过模仿优秀的作品,凭记忆进行临摹,对比找出不足,不断临摹和练习,可以最快速度地提升水平


6.调整和补充

调整学习方法,补充学习内容,不断地完善这个过程和流程,让自己变得更加的优秀

循环,不断优化前进

这些也只是理论,到时候实践我会不断更新和改善,这篇文章,我们一起加油,共勉!

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