加班是不是离职的原罪？

有多少加班是真的“心甘情愿”？近日，中国电科（CETC）成都区软件开发事业部员工，怒怼领导清明节强制安排加班”的相关聊天记录在网络上疯传，迅速冲上热搜，引起热议。

加班似乎是每个打工人逃不开的宿命，我记得我刚工作时，加班是家常便饭，平常加班没有加班费也没有换休。

最主要，所有节假日、周末，甚至过年都必须要轮流值班，值班满俩小时可换半天假。

领导不允许我们连续休假超过三天，所以，常常是年假+换休假用不完就作废了。但是他自己每年过年，就连续休半个月回老家。

虽然牢骚满腹，但是拖家带口，孩子又小，辞不起职，斗不起气。

所以，我上任后，把值班规矩全改了，只要在家花半小时时间，把当天的数据发出即可，不需要非得去公司蹲够时间，这样陪孩子玩的空档就把活干了。如果想要换休假，可以自行选择去公司值班。

加班问题，说起来，每一个打工人都是一肚子心酸泪，很多时候加班，并不一定真的需要加班，可能只是公司领导的一次要求，结果变成了规章制度。

我当年反感加班，还有个原因，每天上班路上需要一小时。本来一周就休一天，还要去公司加班，一来一回，半天时间没了，陪孩子的时间更少了。

如果那时候有车的话，牢骚可能也会少一点，毕竟一脚油门二十分钟就到了，就带着我的宝宝去值班，加班和陪娃两不误。