杨浩鸣:时间管理的理性化、系统化和人性化
2018-12-31 本文已影响10人
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这是我每天一篇文章的第1年26天
昨天我们聊了时间管理的妖魔化、肤浅化和机械化。
今天继续分享时间管理的理性化、系统化和人性化。
一、理性化
理性化,就要求我们客观、理性地看待时间管理。
不能以为学习时间管理,就一定能走上人生巅峰,取得成功,这是不一定的。
时间管理就是一门实现价值、实现目标、提升效率的学问。
二、系统化
不能仅仅只谈到时间管理本身,这是很肤浅的。
还要系统地阐述价值观和目标的管理,习惯、精力和效率的管理。
这才是系统而完善的时间管理。
除此以外,还要加入时间管理的心法,否则学习的人会有很多疑问无法得到解决。
三、人性化
我们作为时间管理这门工具的主人,当然就要求把时间管理人性化。
而不是像机器一样去管理时间,我们也不可能持续地这这样做。
这也和我们前面说的心法密切相关。
比如,每日计划没完成怎么办?
比如,精神状态不好怎么办?
比如,别人不理解你怎么办?
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