冲突

冲突一

看到冲突，反思自身才有意义。

在最近刚上映的印度电影《厕所英雄》中，因为厕所引发的一场观念的冲突。看完电影，脑子里冒出两个字“冲突”。一心维护宗教，依宗教准则生存的迂腐父亲，认为厕所是不洁的象征，在家里是不能有厕所的。故此，和不愿意在野外如厕的儿媳妇在观念上产生巨大的冲突。也许，在我们的观念中厕所是必要的，可是在印度并不见得如此。

我们在学习、建立、巩固自身观念的同时，形成了自己生活的一套信念体系。有些观念从出生开始在自小的耳睹目染中被建立，有些信念婴幼儿时期凭借生存的本能而习得，有些观念在接受的社会与学校教育中成为“常识”，而有些观念则通过社会潜意识深埋于心，但是这信念体系中的观念是否正确，我们很少去思考过，即使思考过也很难有能力改变。常常觉得自己是行走的固执。常觉知，多改正。

冲突二

在写作业的时候，听到门口有个年轻的女孩子因为工作上的事和领导在大声争吵。这让我有点感慨：

1、管理情绪的能力比做事的能力更重要。

2、不要让自己的坏情绪写满脸上，好像别人要为你的情绪买单。不要把生活里的情绪带到工作，也不要把工作的情绪带到生活。

3、很多你在意的事情其实都没有什么意义，所以，何必呢，放开点。

4、不论人是非，不聊八卦，满足了一时好奇和过瘾，一旦形成习惯就会带来可怕的后果。

5、领导再不咋地，也必有过人之处。一个人再不咋地，也必有优点存在。

在传统作曲中，乐曲的发展中有冲突就伴随着解决。音乐是如此，为人做事也是如此。