007马云引发的996风波

今日浏览知乎热门话题榜，排首位的是一个有关“马云将996称为修来的福报”的话题。

007马云引发的996风波

11060万的热度！这还是我首次见到过亿热度的话题。

马云是当今国内商业大佬中我最喜欢的企业家。他睿智健谈有远见，支付宝便利国民，阿里巴巴更是举世闻名。可就是这样一个成功励志可谓教父级别的人物，如今却因一个996的问题，在知乎上被亿万热评几近一边倒的狂怼。

我很惊奇也很迷惑，因为我还不知道啥是996,紧接着又出现了955和007。抱着不解我浏览了下热评，渐渐也明白了这些数字的含义，原来是每天每周的工作时间。

不过不管马云的话“动了多少人的奶酪”，伤害了多少人脆弱的小心脏，总还是有客观冷静的看法存在，比如下面这位——

007马云引发的996风波

996是国内互联网企业非强制却普遍默认的生存规则，但没有公司敢再像这样高叫着——年轻、奋斗、卖命，来合理化996了。

除了阿里！

BAT里还有底气的确实只有阿里了，连美团、拼多多都要受到资本市场的诸多怀疑，阿里如此体量却能大象起舞。

所以马老师一改往日的“高情商”，说了点并不让大众喜欢的话，这是他底气的表现，这是阿里“膨胀”为经济体的表现。

不论这次上头条是有意还是意外。

今天阿里的公关已经并不需要为公众一时的情绪而惶恐了。

因为这个领域的人，依旧会把阿里视为最好的工作平台，无论从个人实现还是经济回报来讲。

而这个国家的人，依旧会依赖他的平台，开心的抢着他送上的红包傻乐。

谁还记得996呢？

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以上内容是摘自知乎答友“孤独的美食家”的回答。

依旧支持马云的声音还是有的，这只是我有缘看到并非常喜欢的回答之一。

我没有进马云的公司工作的能力，所以对我来说能在阿里巴巴996真的是一种修来的福报。对于有能力的人来说，能在现今这种顶级公司996是你的选择，自然不在这996也是你的选择。而对于非阿里人来说，你是否996更与马云无关。喜欢955的工作制，那就去实行955的公司。若进不去，那你不正应该感恩给你机会的996吗？若嫌待遇差，那就应该清楚鱼与熊掌不可兼得。所以欲取一物必接受其全部。就像养鸡不能只取鸡蛋而不处理鸡屎。只取好处世间无存。

所以996本身没问题，马云更没有问题。有问题的是你为什么端了人家的饭碗还挑三拣四？有本事不吃，没本事闭嘴。有道是拿人家的手短，吃人家的嘴短，在人屋檐下不得不低头。实在不服气，那你开一家公司顺着员工试试。

现在的人凡事不从自己身上找问题，幸不幸福岂是工作时间所决定的？你若喜欢这份工作，就像马云说的007也在所不辞，你若不喜欢，955又怎能带给你幸福？

你既然是必须靠着工作生活，就请感恩你所依赖的人、物、事。就像你必须依靠拐杖走路，又怎能再抱怨使用时间太久？你选的拐杖每天要求拄够12小时，每周必须六天。可你又发现人家的拐杖每天只需要8小时，一周只需要五天，于是你抱怨自己的拐杖不好。你的拐杖厂家告诉你，能有此拐杖已经是我们修来的福分。以前都是24小时拄拐，如今我们的拐杖已是世界顶级产品，只有坚持长时间的使用才有可能早日康复。你听了此话心情不忿，认为拐杖厂家侵犯了你的利益，并因此而感觉不幸福。你认为每天用八小时的拐杖就会幸福。你忘了你真正的问题是腿坏了。你忘了你还可以直接换掉这根拐杖。当然你怎么可能是忘了换？你只是不想换，因为你明知这是当今社会最好的拐杖了，还有很多可望而不可及的人呢。

所以幸福不取决于外界好坏，而取决于你是否独立自主。壁立千仞无欲则刚。凡事有所依必有所制肘。