如何开好线上班会?

今天讨论的话题是关于如何开好线上班会，有兴趣的小伙伴可以在评论区一起来讨论哦

参加了很多次时间管理的班会，也组织过很多次线上班会，但是至今没有反思过什么样的班会更适合我们？如何更有效的组织一次好的班会。

那么，好的班会包括什么内容呢？好的班会应该如何呈现，带给班会参与者什么样的体验呢？

要回答这些问题，首先要明确班会的定位

1、增强彼此链接，线上语音集聚班级的能量。

2、展示践行成果，分享践行经验。

3、提供展示，分享的平台，促进和创造互相学习的氛围。

根据班会的定位就可以设计班会的流程

1、分享嘉宾是重点。

2、提问互动环节：每次班会随机抽取与会者回答问题，具体操作由主持人把控。

这样设计的目的在于让每一位班会者都能认真听分享，并思考🤔分享的内容对自己有什么影响，具体的行动有哪些？这样也能够倒逼践行更有力量，思考也更有质量！同时，也会促使分享嘉宾的分享内容更有分量！

每次班会倒逼每一位参与者主动地去思考，点评，分享，培养主动思考的习惯，提升思考力！另外，他们也能从班会中获取更加有价值的内容，并将其转化为下一步行动！这样的班会能够让每一位参与者有收获有成长更有力量！

下次我们讨论的话题是：线上班会如何做到随机分配序号？