当职场新人说"我觉得"

      初入职场，新人会感觉很新鲜，仿佛一切又是新的开始；另一方面，为即将走向经济独立，富有仪式感的这一步感到愉悦。也许正是这种简单的思维，让你卸下了防备，忽略了雷区的存在。

一:不要和上级“抬杠”

      作为一个新人，还没有在公司站稳脚跟，需要的是先生存下来。而带你了解公司，学习技能的人，可以说ta很大程度上决定了你的去留。

      但，你很有可能不理解公司的一些做法，觉得应该"如何如何"，或者说应该"如何如何"。如果喜欢把这些想法说出来，就像在课堂上一样讨论问题，说多了，那就是悟性差了。

  二:"服从安排"是基本素养

        工作时，上级布置的任务不会反反复复说，因为ta和你说的话总的来说也不太多，所以需要引起足够的重视。

    同样地，理解上级说的话同样是非常困难的事情。