又开启了我的招工作之路了

2021-03-01  本文已影响0人  球小球的铲屎官

去年7月入职,然后今年2月离职,有种解脱的感觉,然后突然领悟到一个真理,找工作即使耗费的时间再长,找工作的过程再怎么煎熬,也要坚持自己的底线,不要因为因为时间长了找不到而焦虑,降低自己的标准去找,不然会遇到更大的坑。

因为大龄未婚未育这个硬伤,之前找工作确实碰壁了,也有自身实力不够硬的原因吧,自己也比较佛系,最后找了个离家近的单休电商工作,刚开始进去部门领导尽量展现公司的优点,没有给我增加工作量,也没有告诉我公司的各种罚款发红包的制度。

慢慢开始步入正轨,然后部门一个同事离职,还没找到新人的情况下把活全部一股脑地砸到我头上了,然后我本身也有几个比较主要的供应商要订货,供应商剧增,订货频率也相对频繁,每天还要回复顶顶群里销售的各种问题,超过半小时罚款20元,然后销售员也会微信催你,说要罚款,表格填错一点点扣10元红包,各种扣钱;然后两个人的活还被嫌弃工作效率低,下班后还不要时刻注意工作手机,本来就单休了,所有时间都被占据了,我自己也是不争不抢的性子,本着好好完成自己工作的心态,然后发觉还是适应不了,十几个业务员,只有3个采购支撑,工作强度可想而知了,之前招了好几个采购,有的很明智地干了一周,或者两三天就跑路,那个是真的明明智啊。

然后呢,这个公司,奇葩的文化制度在于,员工吃饭不能在自己的座位上,要去会议室吃饭,不然开空调室内会有味道,可是,那会疫情也不是没有结束,还要聚集在一起吃,真的一点防控意识都没有,吃早饭也是,发现罚红包,各种事情都要罚红包。

今年1月的时候,感觉自己和公司制度认同感太低,在解决事情的态度上发现一个问题,先出一个解决方式,然后下次再出错就罚红包,10元,20,元,30元,50元不等,因为内心实在忍受不了这个制度,越干越累,  纠结了一下觉得还是跑路吧,不然自己会更痛苦,加之自己年龄坎在那,这次换完不能再跳了,一定要慎重找个相对来说好点的,虽然再哪工作都有坑,关键是能不能认同这个坑,找个自己能呆得住的坑。

今天3月1号,稍微吐槽了下,继续开启我的找工作之路,沉住气,不能突破自己的底线,耐住性子一步一个脚印。

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