什么是干部的协作性？

干部的协作性，在于你能把自己和所负责的工作与单位，封结为一个系统，而你是一个接口，与上下左右进行友好对接。

对上，你是一个接口

上级安排什么任务，交办什么工作，找到你就可以了，不必考虑你这个接口以在的情况。

就像一部智能手机，对上，你就是一个使用界面，点到哪儿，反应到哪儿，不用上级操心内部如何运转，只管安排就行了。

你说能办成，就一定办成；你说有困难，那一定是你想尽办法也克服不了的困难，就像电池没电了；你说不能办，就一定有不能办的坚实理由，就像有的软件无法运行。

对下，你是一个接口

对下级来说，他不必越过你去做什么事，寻求什么帮助，找你就足够了，你能办的事一定办，你办不了的事找谁也没用。

可信，说到做到，一颗唾沫一颗钉，不说大话空话忽悠的话。

可靠，平时靠得住，关键时刻更靠得住，肩膀不滑溜，能担责能扛事。

可托付，跟着你不吃亏、有肉吃，能打胜仗，还能带着回来。

可亲近，心不黑，脸也不黑，即使性格暴躁，也非乱发脾气，尽量和蔼，使部属愿意亲近。有你在，单位的氛围都不一样。

对友邻，你也是一个接口

就像如今的5G一样，设备与设备之间，一碰即连、万物互通，干部与干部之间，单位与单位之间，应该也能做到如此。

接口的型号很重要，大了小了，宽了窄了都不行，对接不好，协作就容易出问题。

干部的友好性很重要，锱铢必较，一点亏不吃，什么便宜都要占，你要是带单位，很容易与其他单位矛盾丛生，甚至互相伤害。