职场遭遇背叛，是以牙还牙还是...

从毕业到现在，算上实习的一年半，工作将近四年，跟公司同事一直和谐相处，不参与任何与工作无关的事情，可即使这样，还是遭到了“背叛”。

以前“职场上没有真正的朋友”对我只是一句话，而现在成为了一个教训和经历。

事情的详情就不赘述，简单而言就是，我拿下了一个客户，因为各种原因这个客户要转交给“关系很好的”同事，于是我和他商量了这笔奖金的分配，之后也跟老板商量同意转交。

可是到了晚上，同事跟我打电话，说他考虑了一下觉得这个客户以后会存在很多问题，担心之后自己解决不了，我开始还安慰他没事，我对客户比较了解，有问题我会及时帮忙处理。

同事却总是扭扭捏捏，顾左右而言它，我跟他兜圈子兜不下去了，半夜11点半，我还想着早点休息呢。我问他，你是不是觉得奖金分配少了，想多要点？我本是怀着一颗忐忑的心，担心如果同事真是怕客户的后续问题而不是钱，那我这么直接的问题不合适。

结果是我完全多虑，同事都没有犹豫的回答是的。我当时心里一口老血，明明都跟你商量了再跟老板确认，你现在又不愿意，WTF。关键是我追问了无数次你要什么，你回答都是客户这客户那，一说到钱，你立刻就说是的，绕那么大一个圈子，真的很浪费时间。

我当时没好气的说，不好意思我不同意，你是承诺了我才决定客户转交给你的，如果你当初不同意我也不会这样决定。他又解释了半天不是钱的问题，是担心客户......我听不下去了，回复他见面再说吧我需要休息。

说是休息，但其实没有那么快入睡，两件事情困扰，一是情感受伤，曾以为的关系不错，前几天还出去户外烧烤的，怎么突然间换了副嘴脸；二是如果自己不同意，我需要怎样再跟老板去解释。

如果真的事情说开，我跟他的沟通仅限于口头，没有出现任何文字说明，以为的“君子协定”很可能被反咬一口。并且，这种临时反悔的事情，他对我做，我顶多觉得他人品不好，但如果我跟老板反悔，那老板会怎么看我。

晚上我简单脑海里衡量了得失利弊，得出来的结论还是不能跟老板反悔，因为这样没有意义。站在老板的角度想，这个客户转给谁就是谁了，不应该再存在什么问题，如果有当时怎么不提......决定一旦做了，收回就会有成本，看得见的看不见的，尤其是老板。

于是，我做了个很任性的决定。

第二天同事假惺惺，笑脸相迎，跟我商量昨天的事。我很正经的跟他讲，全部按照公司的规定，客户我同意转给你就是你的了，跟我没有关系，奖金和后续问题都跟我没关系，没什么事我先忙自己的了！

他可能很意外，怔在那好一会儿，我没管他，忙自己的事情去了。

其实，我心里的还是很气愤的，几千块的奖金没了，还要因为这种人“伤神”。但是，当我这样的情绪持续了10分钟的时候，我立刻想通了，因为我年轻，几千块钱现在觉得很重要，但其实未来我能赚的还有很多，花点小钱认清楚一个人，积累这方面的经验，值了！

确实，业绩上面，我作为年度业绩第一，季度业绩第一，根本不在乎这点。只是同事的做法，让我非常的看不起，也怪自己太单纯。你凭什么就认为，别人会像你对待这件事情一样对待你，想当然的错误既然犯了就要认。

这个亏我吃了，毕竟问题的关键点出在我身上，我没有提前让老板作证公布金奖的分配，是我考虑不周全，也怪自己太过于相信他人。

后来跟同事们吃饭，财务不小心提到同事，说他现在办了有近10张信用卡，并且好几张都逾期，我惊讶之余慢慢明白，他一定是现在很缺钱才会这样对我，但是这跟我已经没有关系。他在我的印象中，已经不及格了，以后顶多是因为工作沟通，绝不会再有其他交流。

人越长大，周围的圈子人群就需要不断地筛选了。

后来，客户那边同事搞不定，他可能又不好意思找我，客户有我微信，又来联系我。我当时很想直接说这件事情已经跟我没关系了，但跟那位客户的情谊很深，平时也有些私交，有时候的法律问题我也会咨询他，于是帮忙解决了。

我当时心里萌生过一个小心思，把情况反应给老板，给“同事”扣上“办事不力”的帽子，后来一想算了。一是自己没这个精力，二是这种勾心斗角一旦开始，就连绵不绝。

事情解决后，客户约我明天吃饭，同事过来找我“求和”，说维持之前沟通的就好了，我看都没看他，回了句“不用了，反正你也马上结婚，就当我随了份子钱”。

这件事情，算是我职场上受到了第一个人际关系的挫折，但好在我自己并没有陷进去多久，反而是形成了一套很有用的逻辑。

第一，判断这件事情你是否还有回旋的余地。如果有，你要想好怎么沟通，如果没有了，你做任何其他也没有意义，你就只能接受它。

第二，接受事实其实并没有很难。可能当时你会很意外，很难过，很委屈，但是这都是你的主观情绪作祟，他们只会影响你的判断和思绪，并不能真正的解决问题。对于一个理性问题，就应该用理性的思维去衡量利弊，选出最优解决方式，不要掺杂太多的感性因素（因为在我的认识里，感性和理性不可能完全分开）。

第三，接受的结果可能会让你有损失，精神上的或物质上的。不过这些都只是暂时的，谁知道同事会不会因为有了钱买了更贵的东西，背上更多的负债呢。衡量一个人的能力容易，给他一件事情看他能否完成就好，而衡量一个人的格局高低其实很难，只能交给时间。

如果愤怒的情绪可以用数值表示，晚上接到同事电话后的愤怒值到了90%，第二天见他时80%，自己把问题分析清楚后，做出决定时40%，写这篇文章时5%。这期间，不过2、3周的时间。

这件事情，虽说我最后没有拿到一分钱。但是我认清了一个人，跟客户私交更好，极快的从负面情绪中脱离出来，还能静下心来分析这些，于我个人而言，还是很有收获的。

我不想说，人生在世短短几十年，不必要为了求而不得的事情伤心难过，这话很对，但现在越来越多的人把他当作一种借口，把它作为自己不努力追求的借口。

我只想说，时间很宝贵，我希望能够尽量用在自己在意的地方。对于一段不能维系的关系、不能改变结果的事情，不能继续相处的人。我会果断舍弃，投入自己更需要关注的地方。

成长的过程中看似越来越冷漠，其实是越来越知道自己要什么。

未来很长，前方还有各种各样的人，各式各类的事情，满怀期待，未来可期！